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【投稿まとめ】 2月19日〜2月25日の更新情報 健康経営関連ウェビナー全3本一挙配信【2/24(火)～3/2(月)まで】《記事》・【ウェビナーへのご質問に回答】複数事業場を持つ企業における本社主導型の産業保健体制の構築・メンタルタフネスとは？～ストレスに強い職場をつくるために～■お役立ちツール《リーフレット》・リーフレット【慢性腎臓病（CKD）】

「さんぽLAB」企画・運営に携わる看護師、保健師募集について 健康経営に関する各種サービスを一緒に広めていく看護師・保健師を募集しています。 先日、求人情報でもご案内をさせていただきましたが、今回は、求人情報に2点変更がございますのでお知らせいたします。①応募要件の変更について旧）社会人経験５年以上新）産業保健の経験３年以上　もしくは　一般企業での経

２０２４年　新年のご挨拶 健康経営・ウェルビーイングの実現には産業保健スタッフの存在は必要不可欠であり、今後より一層皆さまの力が必要とされる世界が目の前まで迫っていると実感しております。さんぽLABは産業保健スタッフの「現場での困った」を解決するコミュニティである原点を忘れずに、引き続き皆さまへ最良のご支援ができますよう運営

最新投稿まとめ（2月26～3月3日） 健康経営実現に向けたヘルスリテラシー向上のカギ・胃がんリスクを減らすために知っておくべき！ピロリ菌検査の重要性とは・今さら聞けない！産業保健 用語まとめ [更新]《用語辞典》・合理的配慮・みなし労働時間制■お役立ちツール《講話資料》・逆流性食道炎について《ARMサービス》・健診予約/結果管理システム

【投稿まとめ】 1月15日〜1月21日の更新情報 健康経営■最新情報《運営からのお知らせ》・皆が「いいね」しているコンテンツをランキングでご紹介・リーフレット【花粉症】を2026年版へリニューアルしました！・【2026年2月】お勧め資料！衛生委員会と健康だより等、季節のネタにぴったりの情報を集めました・【1/30まで期間限定公開】産業保健師の様々な

年末年始期間の投稿まとめ（12月24日～1月8日） 健康経営戦略と戦略マップ）・ブルーマンデー症候群■最新情報《運営からのお知らせ》・２０２４年　新年のご挨拶 さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。

健康経営銘柄に認定されているARM様の実際のお取り組み、効果検証の分析結果をふまえながら解説いただき、非常に参考になりました。 ・戦略マップ ・どこから手を付けるか検討のためにはデータ分析 （自前も良いが、属性の絞込、フォーム作成など煩雑　→ツール検討） ・一方的な取組にならないように従業者のニー

先週の投稿をまとめました！（4月10日～4月16日） 健康経営の推進を議題化しよう！必要性を説くための3つのステップを紹介・健康診断業務システム化のメリット、まとめました。■お役立ちツール《講話資料》・職域における健康診断とは。その目的や就業判定、医療機関で実施する健康診断との違いについて解説。■最新情報《運営からのお知らせ》・【熱中症】講話資料をリニ

【投稿まとめ】 2月12日〜2月18日の更新情報 健康経営施策の課題解決と効果検証の実践～データ分析から改善アクションへのヒントとステップ【2/16(月)～2/23(月)まで】《記事》・ストレスフルな状態が続くとどうなる？ 職場の「慢性的なストレス」に要注意《ガイドブック》・【事例・チェックポイント付き】メンタルヘルス対策に効果を発揮する「外部相談

直近の投稿まとめ（8月7日～16日） 健康経営エキスパートアドバイザー資格について・健康診断結果の分析方法について■学習コンテンツ《イベント》・明日から使える！保健指導のための食生活改善アプローチ・【9/7 Web開催】30分でわかる！『アドバンテッジ ウェルビーイング DXP』サービス説明会《動画》・従業員の心身の健康づくりに向けた