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化学物質管理:リスクアセスメント対象物健康診断ガイドライン
化学物質管理:リスクアセスメント対象物健康診断ガイドライン 労働災害防止のための新たな規制厚生労働省より、化学物質等による労働災害防止を目的とし、以下の規則の一部が改正されました。<労働安全衛生規則、有機溶剤中毒予防規則、鉛中毒予防規則、四アルキル鉛中毒予防規則、特定化学物質障害予防規則、粉じん障害防止規則>➡詳細はこちら
「安全衛生管理体制」チェックリスト/解説記事/手順書
産業医は衛生委員会への出席義務あり?産業保健スタッフが衛生委員会に出席するメリットと効果的な活用方法
【2023年9月 イベントまとめ】さんぽカレンダー
【2023年9月 イベントまとめ】さんぽカレンダー 労働災害防止協会日時:9/27(水)~9/29(金)場所:ポートメッセなごや 第1展示館(愛知県名古屋市)ほか詳細:https://jisha-taikai2023.com/ ・第54回 日本看護学会学術集会「看護職の働き方を変え、 新たな看護の価値を創造しよう」主催:日本看護協会日時:9
令和4年 労働安全衛生調査(実態調査) 結果の概要
労働災害防止活動及び安全衛生教育の実施状況等の実態並びにそこで働く労働者の仕事や職業生活における不安やストレス、受動喫煙等の実態について把握し、今後の労働安全衛生行政を推進するための基礎資料とすることを目的とした調査です。 下記、調査内容を一部抜粋しご紹介いたします。 1. メン
令和4年 労働安全衛生調査(実態調査) 結果の概要 労働災害防止活動及び安全衛生教育の実施状況等の実態並びにそこで働く労働者の仕事や職業生活における不安やストレス、受動喫煙等の実態について把握し、今後の労働安全衛生行政を推進するための基礎資料とすることを目的とした調査です。 下記、調査内容を一部抜粋しご紹介いたします。 1. メン
啓発活動に使える!安全衛生イベントの年間スケジュール
【2023年7月 イベントまとめ】さんぽカレンダー
【2023年7月 イベントまとめ】さんぽカレンダー 労働災害防止協会日時:7/1(土)~7/7(金)詳細:https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_32482.html ・肝臓週間主催:(公財)肝炎ウイルス研究財団日時:7/24(月)~7/30(日)詳細:https://www.mhlw.go.jp/stf/se
★法令★労働者の健康障害を防止するため化学物質の濃度基準値とその適用方法などを定められました
労働災害防止のための新たな規制 ■お役立ちサービス産業医・産業保健師紹介サービスさんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や
★法令★労働者の健康障害を防止するため化学物質の濃度基準値とその適用方法などを定められました 労働災害防止のための新たな規制 ■お役立ちサービス産業医・産業保健師紹介サービスさんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や
直近1週間の投稿まとめ(4月24日~30日)
労働災害防止計画が公表されました!・新型コロナウィルス感染症は5月8日以降に5類感染症へ変更となります!さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗
直近1週間の投稿まとめ(4月24日~30日) 労働災害防止計画が公表されました!・新型コロナウィルス感染症は5月8日以降に5類感染症へ変更となります!さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗
第14次労働災害防止計画が公表されました!
労働災害防止計画」を2023年3月8日に策定し、3月27日に公示されました。以下、厚生労働省のページを基に作成しております。 労働災害防止計画とは労働災害を減少させるために国が重点的に取り組む事項を定めた中期計画です。労働災害防止計画の目的事業場の規模・雇用形態や年齢等によらず、どのような
第14次労働災害防止計画が公表されました! 労働災害防止計画」を2023年3月8日に策定し、3月27日に公示されました。以下、厚生労働省のページを基に作成しております。 労働災害防止計画とは労働災害を減少させるために国が重点的に取り組む事項を定めた中期計画です。労働災害防止計画の目的事業場の規模・雇用形態や年齢等によらず、どのような