【9/18 Web開催】効果を見える化！事後措置で叶える労働災害予防 こんな方にオススメ！✓ 労働災害の傾向を知りたい✓ 転倒災害を予防したい✓ 労災リスクを減らす具体的な取り組みを知りたい✓ 事後措置などの健康施策と労働災害の関係を知りたい転倒などの労働災害は、どの職場でも起こりうる身近なリスクです。なかでも、転倒災害は発生件数が最も多く、年々増加傾向にあります。特

労災と私傷病で休職制度はどう違う？産業保健スタッフが現場で困らないための基礎知識

高年齢労働者の健康管理について。加齢による身体機能の変化や労災、職場改善のポイントについて詳しく解説。 日本は寿命が世界最高水準であり、「人生100年時代」と言われています。企業では定年延長や定年後の再雇用が進み、60歳以上の雇用者数は過去10年間で約1.5倍に増加しています。内閣府の調査によると、60歳を過ぎても働きたいと考える人は81.8％、65歳を過ぎても働きたいと考える人は50.4％にのぼり、

【規則・法律】今さら聞けない！産業保健の用語解説

ストレスチェックを法律の観点から学ぶ

第５回「精神障害の労災認定の基準に関する専門検討会」 第５回「精神障害の労災認定の基準に関する専門検討会」｜厚生労働省 (mhlw.go.jp)■出典：厚生労働省

「令和３年度　石綿による疾病に関する労災保険給付などの請求・決定状況まとめ（速報値）」を公表します 「令和３年度　石綿による疾病に関する労災保険給付などの請求・決定状況まとめ（速報値）」を公表します (mhlw.go.jp)■出典：厚生労働省

化学物質による労働災害防止のための新たな規制について～「労働安全衛生規則等の一部を改正する省令」の公布～ 化学物質による労働災害防止のための新たな規制について｜厚生労働省 (mhlw.go.jp) ■出典：厚生労働省