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検索結果 73 件
#両立支援

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【糖尿病】治療と仕事の両立支援ガイド

はじめに🔰糖尿病とは、インスリンの作用不足により血糖値が慢性的に高くなる病気です。初期には自覚症状が少ない一方で、放置すると重症化し、合併症によって日常生活や社会生活に支障をきたすことがあります。日本では年々患者数が増加しており、特に働く世代における糖尿病やその予備群の割合が高くなっています。糖尿病

  • 糖尿病
  • 両立支援
  • 生活習慣病
  • 職場の健康管理
  • 治療と就労の両立
  • 産業保健
  • 安全配慮義務
  • 定期健康診断
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ARM_運営事務局
| 08/22

【糖尿病】治療と仕事の両立支援ガイド はじめに🔰糖尿病とは、インスリンの作用不足により血糖値が慢性的に高くなる病気です。初期には自覚症状が少ない一方で、放置すると重症化し、合併症によって日常生活や社会生活に支障をきたすことがあります。日本では年々患者数が増加しており、特に働く世代における糖尿病やその予備群の割合が高くなっています。糖尿病

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ARM_運営事務局
| 08/22

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復職支援ワークシート② ~体調管理~【Wordテンプレート】

うつ病などメンタル不調による復職者の方向けの、休職要因の振り返りや再発予防(対処方法の習得や体調管理)につながるワークシートです。①再発予防ワークシートと②体調管理ワークシートの2種類あり、こちらは②体調管理ワークシートになります。産業保健スタッフとの復職に伴う面談や職場復帰支援のための参考資料とし

  • 復職支援
  • 両立支援
  • メンタル不調
  • 体調管理
  • 再発予防
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ARM_運営事務局
| 08/22

復職支援ワークシート② ~体調管理~【Wordテンプレート】 うつ病などメンタル不調による復職者の方向けの、休職要因の振り返りや再発予防(対処方法の習得や体調管理)につながるワークシートです。①再発予防ワークシートと②体調管理ワークシートの2種類あり、こちらは②体調管理ワークシートになります。産業保健スタッフとの復職に伴う面談や職場復帰支援のための参考資料とし

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ARM_運営事務局
| 08/22 | 両立支援・復職支援

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【9/4 Web開催】2025年10月施行目前!改正・育児介護休業法“ここだけ”最終チェックセミナー

~人事・D&I担当者が押さえるべき、柔軟な働き方と両立支援の新ルール~「2つ以上の制度提供」が義務に。 見落としがちな育児期支援の新ルールとは?このような方にオススメ!● 育児・介護休業制度の運用を担う人事・労務担当者● 両立支援や柔軟な働き方を推進するD&I推進担当者● 改正法対応

  • 改正育児介護休業法
  • 育児介護休業法
  • 両立支援
  • 人事・労務担当者
  • D&I推進担当者
  • 柔軟な働き方
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ARM_運営事務局
| 08/21

【9/4 Web開催】2025年10月施行目前!改正・育児介護休業法“ここだけ”最終チェックセミナー ~人事・D&I担当者が押さえるべき、柔軟な働き方と両立支援の新ルール~「2つ以上の制度提供」が義務に。 見落としがちな育児期支援の新ルールとは?このような方にオススメ!● 育児・介護休業制度の運用を担う人事・労務担当者● 両立支援や柔軟な働き方を推進するD&I推進担当者● 改正法対応

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ARM_運営事務局
| 08/21 | 一般公開

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保健師・看護師の皆さまの注目テーマは?~7月によく読まれた投稿をご紹介!~

「今、保健師・看護師の関心が集まっているテーマは?」先日ご紹介した「今、産業医の関心が集まっているテーマは?」の第2弾、保健師・看護師版です。2025年7月のさんぽLAB閲覧データから、特に関心を集めた人気記事をご紹介します。何に注目しているのかを知ることで、日々の業務や知識整理のヒントにしていただ

  • 保健師
  • 看護師
  • 産業保健
  • ウェビナー
  • 健康経営
  • 両立支援
  • 合理的配慮
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  • お役立ちツール
  • ランキング
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ARM_運営事務局
| 08/20

保健師・看護師の皆さまの注目テーマは?~7月によく読まれた投稿をご紹介!~ 「今、保健師・看護師の関心が集まっているテーマは?」先日ご紹介した「今、産業医の関心が集まっているテーマは?」の第2弾、保健師・看護師版です。2025年7月のさんぽLAB閲覧データから、特に関心を集めた人気記事をご紹介します。何に注目しているのかを知ることで、日々の業務や知識整理のヒントにしていただ

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ARM_運営事務局
| 08/20 | 投稿まとめ

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治療と仕事の両立支援とは。支援の実際の流れや職場での体制構築について詳しく解説。

がんや脳卒中、心疾患などの病気になると、仕事を辞めざるを得ないというイメージがあるかもしれませんが、医療の進歩により治療を続けながら働くことも十分に可能になってきています。少子高齢化の影響もあり、労働人口の約3人に1人が働きながら通院しているといわれています。こうした背景から、治療と仕事の両立支援に

  • 治療と仕事の両立支援
  • 両立支援
  • 体制構築
  • 職場復帰
  • 復職支援
  • 就業上の措置
  • 就業上の配慮
  • 両立支援プラン
  • 職場復帰支援プラン
  • 診療情報提供書
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ARM_運営事務局
| 08/20

治療と仕事の両立支援とは。支援の実際の流れや職場での体制構築について詳しく解説。 がんや脳卒中、心疾患などの病気になると、仕事を辞めざるを得ないというイメージがあるかもしれませんが、医療の進歩により治療を続けながら働くことも十分に可能になってきています。少子高齢化の影響もあり、労働人口の約3人に1人が働きながら通院しているといわれています。こうした背景から、治療と仕事の両立支援に

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ARM_運営事務局
| 08/20 | その他

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産業医の皆さまの注目テーマは?~7月によく読まれた投稿をご紹介!~

「今、産業医の関心が集まっているテーマは?」さんぽLABでの閲覧データから、2025年7月に産業医の皆さまの関心を集めた人気記事をご紹介します。他の先生方が何に注目しているのかを知ることで、自身の業務や知識整理のヒントにしていただければ幸いです。第1位 「さんぽLABウェビナー」シリーズ実は最も多く

  • 産業医
  • 産業保健
  • 両立支援
  • 衛生講話
  • 衛生委員会
  • ウェビナー
  • Q&A
  • 健康経営
  • まとめ記事
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ARM_運営事務局
| 08/18

産業医の皆さまの注目テーマは?~7月によく読まれた投稿をご紹介!~ 「今、産業医の関心が集まっているテーマは?」さんぽLABでの閲覧データから、2025年7月に産業医の皆さまの関心を集めた人気記事をご紹介します。他の先生方が何に注目しているのかを知ることで、自身の業務や知識整理のヒントにしていただければ幸いです。第1位 「さんぽLABウェビナー」シリーズ実は最も多く

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ARM_運営事務局
| 08/18 | 投稿まとめ

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休業者管理システム「ADVANTAGE HARMONY」の英語対応がスタート

~グローバル企業のニーズに対応 外国人従業員の利便性向上および業務効率化へ~さんぽLABの運営元である、株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、育休・介護・私傷病等の休業者管理システム「ADVANTAGE HARMONY(アドバンテッジ ハーモニー)」において、英語対応を展開いたします。当社はか

  • 育児
  • 介護
  • 休業者管理
  • 産育休
  • 両立支援
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ARM_運営事務局
| 08/01

休業者管理システム「ADVANTAGE HARMONY」の英語対応がスタート ~グローバル企業のニーズに対応 外国人従業員の利便性向上および業務効率化へ~さんぽLABの運営元である、株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、育休・介護・私傷病等の休業者管理システム「ADVANTAGE HARMONY(アドバンテッジ ハーモニー)」において、英語対応を展開いたします。当社はか

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ARM_運営事務局
| 08/01 | 新機能・リニューアル

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復職支援ワークシート① ~再発予防~【Wordフォーマット】

うつ病などメンタル不調による復職者の方向けの、休職要因の振り返りや再発予防(対処方法の習得や体調管理)につながるワークシートです。①再発予防ワークシートと②体調管理ワークシートの2種類あり、こちらは①再発予防ワークシートになります。産業保健スタッフとの復職に伴う面談や職場復帰支援のための参考資料とし

  • 復職支援
  • 両立支援
  • メンタル不調
  • 体調管理
  • 再発予防
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ARM_運営事務局
| 07/30

復職支援ワークシート① ~再発予防~【Wordフォーマット】 うつ病などメンタル不調による復職者の方向けの、休職要因の振り返りや再発予防(対処方法の習得や体調管理)につながるワークシートです。①再発予防ワークシートと②体調管理ワークシートの2種類あり、こちらは①再発予防ワークシートになります。産業保健スタッフとの復職に伴う面談や職場復帰支援のための参考資料とし

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ARM_運営事務局
| 07/30 | 両立支援・復職支援

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両立支援体制を構築する第1歩!両立支援コーディネーターを受講してみた!

  • 両立支援コーディネーター
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  • 復職支援
  • 休職者
  • 資格
  • 産業保健
  • 休業者管理
  • メンタルヘルス
  • 在宅勤務
  • 治療と仕事の両立
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ARM_運営事務局
| 07/11

両立支援体制を構築する第1歩!両立支援コーディネーターを受講してみた!

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ARM_運営事務局
| 07/11 | 両立支援・復職支援

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スケジュール・タスクの一元管理による業務効率化、休業者の利便性向上へ  ~東京ガス社「ADVANTAGE HARMONY」を導入~

さんぽLABの運営元である株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、東京ガス社に対し、休業者管理支援クラウドシステム「ADVANTAGE HARMONY(アドバンテッジ ハーモニー)」を提供することをお知らせいたします。「ADVANTAGE HARMONY」は、メンタル・フィジカルの傷病、育児・介

  • 両立支援
  • アドバンテッジハーモニー
  • HARMONY
  • 健康経営
  • 業務効率化
  • スケジュール管理
  • 休業者
  • 復職支援
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ARM_運営事務局
| 07/08

スケジュール・タスクの一元管理による業務効率化、休業者の利便性向上へ  ~東京ガス社「ADVANTAGE HARMONY」を導入~ さんぽLABの運営元である株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、東京ガス社に対し、休業者管理支援クラウドシステム「ADVANTAGE HARMONY(アドバンテッジ ハーモニー)」を提供することをお知らせいたします。「ADVANTAGE HARMONY」は、メンタル・フィジカルの傷病、育児・介

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ARM_運営事務局
| 07/08 | サービス導入事例
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