【6/17 Web開催】上場企業の現役産業医が登壇！ケーススタディで学ぶ、産業保健トラブル対策（録画配信） 復職対応の勘所産業保健スタッフの皆さまにとって、「メンタル不調」や「休職・復職対応」に関する対応は、日常的に向き合うテーマのひとつではないでしょうか。今回ご紹介するのは、実際に起きた産業保健トラブルの事例を通じて、その背景や対応策、未然防止のポイントを学べるセミナーです（録画配信形式）。産業医として

先週の投稿をまとめました！（5月8日～5月14日） 復職支援とは？《記事》・管理職のメンタルが危ない！うつの兆候と企業が取るべき対策とは？・20代・30代の若手社員がうつになりやすい理由と対策を徹底解説【企業向け】■お役立ちツール《両立支援ガイド》・【体制構築編】治療と仕事の両立支援ガイド・【疾患別】治療と仕事の両立支援ガイド　～ てんかん ～■最新

皆が検索しているキーワードTOP10と関連コンテンツをご紹介 復職支援10位労働時間さらに絞り込みたい場合は、以下の手順で詳細検索をしてみてください👇

産業保健イベントまとめ【2025年6月 さんぽカレンダー】 復職支援トラブル回避術日時：6/26（木）19:00～20:30場所：Zoom 開催詳細：https://sampolab-ad.com/announcements/wgtkuzgm2un8yk6a◆啓発週間・普及運動・1日～30日　外国人雇用啓発月間・8日～14日　危険物安全週間・23日～29日　

20代・30代の若手社員がうつになりやすい理由と対策を徹底解説【企業向け】

【体制構築編】治療と仕事の両立支援ガイド

【5/28 Web開催】臨床心理士と一緒に考える！ メンタル休職者の再発を防ぐには？ 復職支援とは？こんな方にオススメ◇休職・復職を含む人事制度の企画等をされていらっしゃるご担当者様／人事責任者様 ◇休職者対応を日頃担当されているご担当者様 ◇メンタル休職者の再発率が気になる人事ご担当者様 ◇健康経営施策のご担当者様～再発を防ぐために知っておきたい実践的

注目コンテンツをランキング形式で発表！ 復職支援■学習コンテンツ第１位　記事｜【2025年版】毎月の衛生委員会で悩まない！衛生講話の年間テーマ第２位　セミナー｜【5/29 Web開催】伝わる！記憶に残るメンタルヘルス研修の設計と実践第３位　記事｜産業保健スタッフにおすすめの資格・検定■お役立ちツール第１位　講話資料｜時期別の職場における熱

【5/15 Web開催】【改正・育児介護休業法対応】人事業務の効率運用を目指す、HARMONYサービス説明会 現場でも知っておきたい！「育児・介護と仕事の両立支援」の今とこれからこんな方にオススメ◇育児介護休業法改正への対応に課題を感じている方 ◇今後の休業者増加に備えて、管理業務の見直しを検討されている方 ◇育児・介護と仕事の両立支援の仕組み作りを検討されている方 ◇「HAR

産業医・産業保健師が考えるべきキャリアオーナーシップとは？主体的なキャリア形成のすすめ