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職場の健康管理を成功させる!産業看護職が知るべき支援方法と予防活動の実践ガイド
衛生委員会のテーマにおすすめ!産業保健に関わる○○デー/週間/月間まとめ【おすすめ資料もご紹介】
情報機器作業による健康障害~心身の疲労を防ぐためにできること
【2025年版】毎月の衛生委員会で悩まない!衛生講話の年間テーマ
セルフケア研修の効果を高めるには?職場で実践したい教育方法と運用のポイント
産業医・保健師の業務が劇的に変わる!産業保健におけるDX活用術とおすすめツール
働く人に多いメンタル不調の症状と対処法まとめ|うつ病・適応障害・自律神経失調症など6種類を解説
働く人に多いメンタル不調の症状と対処法まとめ|うつ病・適応障害・自律神経失調症など6種類を解説 職場で「最近元気がない」「いつもと様子が違う」と感じる社員がいたら、それはメンタルヘルス不調のサインかもしれません。うつ病や適応障害、自律神経失調症、不安障害など、働く人に多い6つの代表的なメンタル不調について、症状の特徴と職場での基本的な対応ポイントをわかりやすく解説します。産業医や主治医と連携し
高年齢労働者の健康管理について。加齢による身体機能の変化や労災、職場改善のポイントについて詳しく解説。
高年齢労働者の健康管理について。加齢による身体機能の変化や労災、職場改善のポイントについて詳しく解説。 日本は寿命が世界最高水準であり、「人生100年時代」と言われています。企業では定年延長や定年後の再雇用が進み、60歳以上の雇用者数は過去10年間で約1.5倍に増加しています。内閣府の調査によると、60歳を過ぎても働きたいと考える人は81.8%、65歳を過ぎても働きたいと考える人は50.4%にのぼり、
労働災害予防と対応の全体像:職場の安全を守るために衛生管理者が取るべき実践的対策
中小企業での安全対策を強化するための実践ガイド