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【Q＆A回答】従業員を動かすためのナッジのテクニック ナッジセミナーの質問に回答｜従業員に動いてもらうためには？本動画から学べること・無視されないメール文面作り・喫煙は百害あって一利なしの指導はなぜ効果がないのか・高齢者でも見やすいデザイン先日開催した『伝わる！社員が動く超実践ナッジ活用法』では、参加者の皆様から応募いただいた受診勧奨メールや健康だより

リーフレット【運動のメリット】 運動の効果は、様々な文献でも示されており、保健指導等においても運動や活動習慣の促しは欠かせないものだと思います。このリーフレットは、保健指導や社内掲示などの啓発活動にご利用ください。さんぽLABリーフレット【運動のメリット】※PDF資料はさんぽLAB会員のみダウンロード可能です。無料会員登録の上、ダ

保健指導～流れや効果的に行うポイントを解説！～ 本動画から学べること・保健指導と特定保健指導の違い・効果的な保健指導について・保健指導の流れ保健指導は従業員の健康を作る上で重要度が高い一方、実施方法や効果を出すために様々な工夫が必要です。はじめて産業保健に関わる方は保健指導のハードルが高いと感じられることもあるかと思います。本動画では保健指導の流

コミュニケーションスタイルを学ぶ目的とは？ 行動変容を促すために必要なこと

効果的なコミュニケーションスタイルの理解と活用方法：行動変容を促すために

①コミュニケーションスタイルを学ぶ目的とは？【保健指導に活かすスタイル別コミュニケーション術】 【さんぽLAB】保健指導に活かすスタイル別コミュニケーション術  パート1  ～コミュニケーションスタイルを学ぶ目的～　 本動画は、以前松岡幸代先生にご講演頂いた、保健指導に活かすスタイル別コミュニケーション術のダイジェスト動画になります。面談のスキル向上にも活用できる

明日から使える！保健指導のための食生活改善アプローチ こんな方にオススメ！・保健指導のスキルアップがしたい・食生活指導が苦手・明日から使える知識・スキルが欲しい保健指導をしていく中で、「こんな時はどう返せばいいの？」「他の保健師さんはどうしているのだろう？」といった悩みがある方もいらっしゃるかと思います。今回のウェビナーでは、事例をもとに、よくある食事

定期健康診断における保健指導記録表【Wordフォーマット】 さんぽLAB【定期健康診断における保健指導記録表】■このフォーマットはWordでダウンロードできます！作成：さんぽLAB運営事務局 保健師監修：難波 克行　産業医株式会社アドバンテッジリスクマネジメント　健康経営事業本部　顧問定期健康診断における保健指導記録表定期健康診断後の保健指導（面談）は、職場

産業保健スタッフとして最も学びたいテーマとは？産業保健スタッフの投票結果から はじめに産業保健スタッフの役割は、従業員の個別支援から組織改善まで幅広く求められています。日々の業務に直結する知識やスキルを継続的にアップデートすることが、従業員の健康保持・増進や組織の活力向上につながります。そこでさんぽLABでは、「【投票】産業保健スタッフとして最も学びたいテーマは？」という投票

リーフレット【新入社員の健康管理】 3月～4月は生活環境や労働環境が変化する方が多いことと思います。一方で環境の変化は体調を崩しやいので特に注意が必要です。このリーフレットは、新入社員(新卒採用・中途採用)、異動や転勤などで事業所が変わった方の健康教育にご活用いただけます。日頃の健康管理について（食事・運動・睡眠・セルフケアなど）、過