詳細検索

直近1週間の投稿まとめ（4月17日～23日） 生活習慣病～メタボリックシンドローム～■求人情報・産業医：3件※2023年4月20日時点でご応募いただける看護職向け求人情報をご紹介■お知らせ《運営からのお知らせ》・さんぽ川柳｜概要と応募方法《法令等に関する最新情報》・特定健康診査・特定保健指導の円滑な 実施に向けた手引き（第 4 版）が新たに公表

直近1週間の投稿まとめ（5月22日～28日） 生活習慣病～高血糖～■求人情報・看護職：2件※2023年5月25日時点でご応募いただける産業医向け求人情報をご紹介■お知らせ《運営からのお知らせ》・さんぽLABをより有意義にご活用いただくためのおすすめポイントをご紹介します♪ さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LIN

直近1週間の投稿まとめ（5月29日～6月4日） 生活習慣病～脂質異常症～■求人情報・2023年6月1日時点でご応募いただける産業医・看護職向け求人情報をご紹介■お知らせ《運営からのお知らせ》・現場で役立つサービスが探しやすくなりました！・6月のランクアップをお知らせします！《法令等に関する最新情報》・「健康日本 21（第三次）」を推進する上での基

海外派遣労働者の健康管理とは。健診や起こり得る健康問題、メンタルヘルスケアなど詳しく解説。 生活習慣病、メンタルヘルス不調など、様々な健康問題が生じる可能性があります。特に、海外の関連会社へ出向する、海外の支店へ転勤となるなど、６ヶ月以上の長期滞在者は負担も大きく、労働者の健康管理や会社からのサポートが重要となります。海外派遣労働者は労働基準法など日本の法律の適応外となりますが、企業は従業

夜勤・交替制勤務者の健康管理とは。健康リスクを防ぐ生活習慣と職場の取り組みについて解説。 生活習慣病など様々な健康リスクが発生したり、職場での事故や怪我につながったりするおそれが高まります。夜勤・交替制勤務者は、睡眠・食事などの生活習慣、メンタルヘルスケアなど各面で工夫を行うことが健康維持の鍵となります。また、職場でも職場環境の整備やシフト管理などサポート体制を整えることで、従業員の健康

生活習慣病などのリスクが総じて3.2%減少する という研究データから、まずは＋10分とされたようです。 【確認元から抜粋】 健康づくりのための身体活動基準２０１３ https://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r9852000002xple-att/2r9852000002

直近1週間の投稿まとめ（4月24日～30日） 生活習慣病～肥満～■求人情報・産業医：1件※2023年4月27日時点でご応募いただける看護職向け求人情報をご紹介■お知らせ《運営からのお知らせ》・新コンテンツ『リーフレット』のお知らせ・日本産業衛生学会にてランチョンセミナーの共催、企業ブースの出展を行います！・ダスキンにクラウド型復職/両立支援シス

職場で増えている従業員からの相談内容とは？産業保健スタッフの投票結果から 生活習慣病リスク（高血圧・糖尿病など）の指摘があった従業員からの不安や改善方法の相談が増えているのかもしれません。対応のポイント：健診結果説明会や保健指導の実施生活習慣改善に向けた社内施策（運動プログラム、食堂メニュー改善など） ハラスメント（12％）依然として相談が増えているのがハラスメ

直近1週間の投稿まとめ（5月15日～21日） 生活習慣病～高血圧～■求人情報・産業医：1件・看護職：1件■お知らせ《運営からのお知らせ》・4月に注目を集めた投稿をご紹介！・96回日本産業衛生学会のお礼と今後のさんぽLABについて・来たる人的資本の情報開示に向けてバージョンアップを実施｜現場の課題解決型プラットフォーム「アドバンテッジ ウェルビー

【2025年11月】お勧め資料！衛生委員会と健康だより等、季節のネタにぴったりの情報を集めました 生活習慣病のリスクを高めるだけでなく、がんをはじめとしたさまざまな健康リスクにつながります。この機会に、アルコールの影響や適切な飲酒習慣について、周知してはいかがでしょうか。全国糖尿病週間/世界糖尿病デー11月9日（日）～15日（土）は「全国糖尿病週間」、11月14日（金）は「世界糖尿病デー」です。