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アドラー心理学に学ぶ保健指導のコツ:信頼関係を築く「勇気づけ」の技法とは? |上谷実礼(産業医・公認心理師)
短時間の面談で信頼関係を築くのは難しい――そんな悩みを抱える保健指導の現場で、注目されているのが「アドラー心理学」に基づく“勇気づけ”のアプローチです。 本記事では、「嫌われる勇気」でも知られるアドラー心理学の基本的な考え方から、保健指導に活かせる態度(あり方)と具体的な技法(やり方)までをわか
アドラー心理学に学ぶ保健指導のコツ:信頼関係を築く「勇気づけ」の技法とは? |上谷実礼(産業医・公認心理師) 短時間の面談で信頼関係を築くのは難しい――そんな悩みを抱える保健指導の現場で、注目されているのが「アドラー心理学」に基づく“勇気づけ”のアプローチです。 本記事では、「嫌われる勇気」でも知られるアドラー心理学の基本的な考え方から、保健指導に活かせる態度(あり方)と具体的な技法(やり方)までをわか
リーフレット「水分補給」をリニューアルしました✨
水分補給のポイントや重要性を、従業員向けにわかりやすくまとめた啓発リーフレットをリニューアルしました。 全体の構成やレイアウトを見直し、より分かりやすい内容に改善しました。あわせて、従業員の皆さまが理解しやすいよう、内容を更新しています。「1日に必要な水分補給の目安(約1.2L)」「具体的な水分補給
リーフレット「水分補給」をリニューアルしました✨ 水分補給のポイントや重要性を、従業員向けにわかりやすくまとめた啓発リーフレットをリニューアルしました。 全体の構成やレイアウトを見直し、より分かりやすい内容に改善しました。あわせて、従業員の皆さまが理解しやすいよう、内容を更新しています。「1日に必要な水分補給の目安(約1.2L)」「具体的な水分補給
花粉症シーズンにおける職場での健康管理:産業保健スタッフができること
職場における花粉症対策は、労働生産性に大きく影響するとして、厚生労働省から事業者に対し、産業医や保健師などの産業看護職などの医療専門職と連携して対策を進めていくことが求められています。日本ではスギ花粉症の症状に悩まされる方が最も多く、2月上旬ごろから本格的なシーズンが始まります。今回、「職場における
花粉症シーズンにおける職場での健康管理:産業保健スタッフができること 職場における花粉症対策は、労働生産性に大きく影響するとして、厚生労働省から事業者に対し、産業医や保健師などの産業看護職などの医療専門職と連携して対策を進めていくことが求められています。日本ではスギ花粉症の症状に悩まされる方が最も多く、2月上旬ごろから本格的なシーズンが始まります。今回、「職場における
【5/24 Web開催】事例検討会~保健指導スキルアップ&人脈づくりに活用~
◆こんな方におすすめ◆・保健指導のスキルを上げたい!・自分の見解があっているか確かめたい!・他の人の意見が聞きたい!・産業保健スタッフと交流したい!産業保健スタッフとして避けて通れないのが「保健指導」。しかし、一人職場が多い産業保健業界で保健指導のスキルアップを目指すのはなかなか難しいと思います…そ
【5/24 Web開催】事例検討会~保健指導スキルアップ&人脈づくりに活用~ ◆こんな方におすすめ◆・保健指導のスキルを上げたい!・自分の見解があっているか確かめたい!・他の人の意見が聞きたい!・産業保健スタッフと交流したい!産業保健スタッフとして避けて通れないのが「保健指導」。しかし、一人職場が多い産業保健業界で保健指導のスキルアップを目指すのはなかなか難しいと思います…そ
面談記録表【Wordフォーマット】
さんぽLAB【面談記録表】■このフォーマットはWordでダウンロードできます!作成:さんぽLAB運営事務局 保健師監修:難波 克行 産業医株式会社アドバンテッジリスクマネジメント 健康経営事業本部 顧問面談記録表産業看護職が実施する面談は、多岐にわたります。ストレスチェック後の面談、過重労働、従業員
面談記録表【Wordフォーマット】 さんぽLAB【面談記録表】■このフォーマットはWordでダウンロードできます!作成:さんぽLAB運営事務局 保健師監修:難波 克行 産業医株式会社アドバンテッジリスクマネジメント 健康経営事業本部 顧問面談記録表産業看護職が実施する面談は、多岐にわたります。ストレスチェック後の面談、過重労働、従業員
リーフレット【肥満症】
従業員の健康維持増進を進めていく上で、「肥満予防」は重要な役割を果たします。保健指導や啓発活動のための資料としてご活用いただけますと幸いです。※PDF資料はさんぽLAB会員のみダウンロード可能です。無料会員登録の上、ダウンロードください。 作成:さんぽLAB運営事務局 保健師監修:産業医
リーフレット【肥満症】 従業員の健康維持増進を進めていく上で、「肥満予防」は重要な役割を果たします。保健指導や啓発活動のための資料としてご活用いただけますと幸いです。※PDF資料はさんぽLAB会員のみダウンロード可能です。無料会員登録の上、ダウンロードください。 作成:さんぽLAB運営事務局 保健師監修:産業医
従業員との相談・対応・面談などの記録用紙【Wordフォーマット】
■このフォーマットはWordでダウンロードできます作成:さんぽLAB運営事務局 保健師監修:難波 克行 産業医株式会社アドバンテッジリスクマネジメント 健康経営事業本部 顧問産業保健における記録とは産業医や保健師が他の産業保健スタッフと情報共有する際や、継続した支援を実施するために、記録を残すことは
従業員との相談・対応・面談などの記録用紙【Wordフォーマット】 ■このフォーマットはWordでダウンロードできます作成:さんぽLAB運営事務局 保健師監修:難波 克行 産業医株式会社アドバンテッジリスクマネジメント 健康経営事業本部 顧問産業保健における記録とは産業医や保健師が他の産業保健スタッフと情報共有する際や、継続した支援を実施するために、記録を残すことは
『さんぽ川柳』受賞作品発表
こんにちはさんぽLAB運営事務局です。5月12日より応募を開始して本当に多くの方にご応募いただいたさんぽ川柳ですが、遂に受賞作品が決定いたしました!それでは早速、さんぽLAB大賞から発表していきたいと思います。 第1回のさんぽ川柳大賞に輝いたのはこちらの作品です。さんぽLAB大賞おめでとう
『さんぽ川柳』受賞作品発表 こんにちはさんぽLAB運営事務局です。5月12日より応募を開始して本当に多くの方にご応募いただいたさんぽ川柳ですが、遂に受賞作品が決定いたしました!それでは早速、さんぽLAB大賞から発表していきたいと思います。 第1回のさんぽ川柳大賞に輝いたのはこちらの作品です。さんぽLAB大賞おめでとう
リーフレット【タバコ】
タバコは、脳卒中、心筋梗塞、がん、COPDなどの様々な病気のリスクであり、WHOにおいても、喫煙は「病気の原因のなかで予防可能な最大の単一の原因」として位置づけられています。このリーフレットは、保健指導、社内報、健康だよりなどの啓発活動にご活用いただけますと幸いです。※PDF資料はさんぽLAB会員の
リーフレット【タバコ】 タバコは、脳卒中、心筋梗塞、がん、COPDなどの様々な病気のリスクであり、WHOにおいても、喫煙は「病気の原因のなかで予防可能な最大の単一の原因」として位置づけられています。このリーフレットは、保健指導、社内報、健康だよりなどの啓発活動にご活用いただけますと幸いです。※PDF資料はさんぽLAB会員の
リーフレット【バランスの良い食事】
様々な研究で、がんや循環器疾患などの病気と食事との間に関係があることが複数報告されており、生活習慣病予防のために食事指導は欠かせません。引用:食育の推進に役立つエビデンス<農林水産省>この資料は、保健指導や健康だよりなどの社内啓発活動にご活用いただけますと幸いです。※PDF資料はさんぽLAB会員のみ
リーフレット【バランスの良い食事】 様々な研究で、がんや循環器疾患などの病気と食事との間に関係があることが複数報告されており、生活習慣病予防のために食事指導は欠かせません。引用:食育の推進に役立つエビデンス<農林水産省>この資料は、保健指導や健康だよりなどの社内啓発活動にご活用いただけますと幸いです。※PDF資料はさんぽLAB会員のみ