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【9/22 Web開催】第1回職場復帰支援の勉強会『職場復帰支援の全体の流れ』※全3回開催予定
全3回に渡る職場復帰支援の勉強会第1回目は『職場復帰支援の全体の流れ』です!!9月22日(木)の19時より3か月連続企画の第1回目『職場復帰支援の全体の流れ』の勉強会を開催いたします。 事業所によってはまだまだ職場復帰のための体制が整っておらず、苦労されている産業保健スタッフの方もいらっし
【9/22 Web開催】第1回職場復帰支援の勉強会『職場復帰支援の全体の流れ』※全3回開催予定 全3回に渡る職場復帰支援の勉強会第1回目は『職場復帰支援の全体の流れ』です!!9月22日(木)の19時より3か月連続企画の第1回目『職場復帰支援の全体の流れ』の勉強会を開催いたします。 事業所によってはまだまだ職場復帰のための体制が整っておらず、苦労されている産業保健スタッフの方もいらっし
来週の予告(8月8日~12日)
皆様、今週も1週間お疲れ様でした!今週は大雨警報が出ている地域もありましたが、皆さんお地域は大丈夫でしたでしょうか。猛暑や大雨などに気を付けながら、週末はリフレッシュしましょう! 《来週のコンテンツ予告》8(火)衛生講話資料「体重と健康リスクについて」9(水)記事コラム「コロナ禍における、
来週の予告(8月8日~12日) 皆様、今週も1週間お疲れ様でした!今週は大雨警報が出ている地域もありましたが、皆さんお地域は大丈夫でしたでしょうか。猛暑や大雨などに気を付けながら、週末はリフレッシュしましょう! 《来週のコンテンツ予告》8(火)衛生講話資料「体重と健康リスクについて」9(水)記事コラム「コロナ禍における、
①職場復帰の可否を判断する【職場復帰支援勉強会】
【さんぽLAB】第2回職場復帰支援勉強会 『職場復帰支援の全体の流れと前回の簡単な復習、生活記録表を用いた復職判定〜復職プラン作り〜復職後のフォローアップまで』 パ ート1 本動画は2022年10月20日(木) 難波克行先生にご講演頂いた、第2回職場復帰支援勉強会をの内容をダイジェストにし
①職場復帰の可否を判断する【職場復帰支援勉強会】 【さんぽLAB】第2回職場復帰支援勉強会 『職場復帰支援の全体の流れと前回の簡単な復習、生活記録表を用いた復職判定〜復職プラン作り〜復職後のフォローアップまで』 パ ート1 本動画は2022年10月20日(木) 難波克行先生にご講演頂いた、第2回職場復帰支援勉強会をの内容をダイジェストにし
来週の予告(1月16日~20日)
皆様、今週も1週間お疲れ様でした!かなり寒い日が続いていますね。体調に気をつけ、また来週から頑張っていきましょう!《来週のコンテンツ予告》17(火)交流会開催情報「業務のお悩みを相談するランチ交流会(仮)」18(水)インタビュー動画「産業医に聞く!産業保健のこれからを考える②」19(木)イベントレポ
来週の予告(1月16日~20日) 皆様、今週も1週間お疲れ様でした!かなり寒い日が続いていますね。体調に気をつけ、また来週から頑張っていきましょう!《来週のコンテンツ予告》17(火)交流会開催情報「業務のお悩みを相談するランチ交流会(仮)」18(水)インタビュー動画「産業医に聞く!産業保健のこれからを考える②」19(木)イベントレポ
【7/26 Web開催】事例検討会~復職支援の「困った」を考える~
目的 ◆事例検討を通して、考えを整理したり参加者と意見交換する ◆産業保健スタッフ同士の交流参加資格 さんぽLAB会員の医療専門職 12名様限定!日時 2023年7月26日(水)19:00~20:30 ※交流会は途中退出自由事例内容 ◆復職支援「うつ病が原因で休職した社員における復職支援
【7/26 Web開催】事例検討会~復職支援の「困った」を考える~ 目的 ◆事例検討を通して、考えを整理したり参加者と意見交換する ◆産業保健スタッフ同士の交流参加資格 さんぽLAB会員の医療専門職 12名様限定!日時 2023年7月26日(水)19:00~20:30 ※交流会は途中退出自由事例内容 ◆復職支援「うつ病が原因で休職した社員における復職支援
ADVANTAGE HARMONY が第8回HRテクノロジー大賞「健康経営特別賞」を受賞しました!
休業者管理業務および休業者の私傷病等と仕事との両立を支援する総合プログラム「ADVANTAGE HARMONY」が、第8回 HRテクノロジー大賞において「健康経営特別賞」を受賞しました!HRテクノロジー大賞においては、昨年「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」が「人的資本経営サービス部門優秀賞
ADVANTAGE HARMONY が第8回HRテクノロジー大賞「健康経営特別賞」を受賞しました! 休業者管理業務および休業者の私傷病等と仕事との両立を支援する総合プログラム「ADVANTAGE HARMONY」が、第8回 HRテクノロジー大賞において「健康経営特別賞」を受賞しました!HRテクノロジー大賞においては、昨年「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」が「人的資本経営サービス部門優秀賞
メンタル不調者の復職を成功させる「オンライン復職支援プログラム」のサービスページ公開
復職のタイミングを誤ると、再休職をしてしまうリスクが…。オンライン復職支援プログラム「eRework」を活用して、従業員の万全な職場復帰を実現させませんか?メンタル不調による休職は、再休職の割合も高く、「復職後の再休職をできれば防ぎたい」というのは、多くの担当者様が意識される点ではないでしょうか。し
メンタル不調者の復職を成功させる「オンライン復職支援プログラム」のサービスページ公開 復職のタイミングを誤ると、再休職をしてしまうリスクが…。オンライン復職支援プログラム「eRework」を活用して、従業員の万全な職場復帰を実現させませんか?メンタル不調による休職は、再休職の割合も高く、「復職後の再休職をできれば防ぎたい」というのは、多くの担当者様が意識される点ではないでしょうか。し
10月の人気コンテンツをご紹介!!
10月に閲覧数の多かったコンテンツをご紹介いたします! 《動画》第1位 第1回職場復帰支援勉強会『初期対応~休業中の面談~生活記録表の導入まで』 パート1第2位 保健指導に活かすスタイル別コミュニケーション術 パート1第3位 オンライン復職支援プログラム『eRework』のご紹介&nbs
10月の人気コンテンツをご紹介!! 10月に閲覧数の多かったコンテンツをご紹介いたします! 《動画》第1位 第1回職場復帰支援勉強会『初期対応~休業中の面談~生活記録表の導入まで』 パート1第2位 保健指導に活かすスタイル別コミュニケーション術 パート1第3位 オンライン復職支援プログラム『eRework』のご紹介&nbs
オンラインイベント『第1回職場復帰支援の勉強会』の参加者募集を開始しました!
9月から全3回で復職支援に関する勉強会を開催します!! 昨日、第2回交流会を開催し活発に意見交換を頂けました。参加頂いた皆様、ありがとうございました!第2回交流会の様子は別途お知らせにて発信させていただきます。 さて、次回のイベントセミナーのご案内です。次回は9月22日(木)に難
オンラインイベント『第1回職場復帰支援の勉強会』の参加者募集を開始しました! 9月から全3回で復職支援に関する勉強会を開催します!! 昨日、第2回交流会を開催し活発に意見交換を頂けました。参加頂いた皆様、ありがとうございました!第2回交流会の様子は別途お知らせにて発信させていただきます。 さて、次回のイベントセミナーのご案内です。次回は9月22日(木)に難
来週の予告(10月31日~11月4日)
皆様、今週も1週間お疲れ様でした!かなり気温が下がり、寒い日が続きますね。体調には気を付けて、また来週から頑張っていきましょう! 《来週のコンテンツ予告》1(火)動画「第2回 職場復帰支援の勉強会『生活記録表を用いた復職判定〜復職プラン作り〜復職後のフォローアップまで』 パート1」2(水)
来週の予告(10月31日~11月4日) 皆様、今週も1週間お疲れ様でした!かなり気温が下がり、寒い日が続きますね。体調には気を付けて、また来週から頑張っていきましょう! 《来週のコンテンツ予告》1(火)動画「第2回 職場復帰支援の勉強会『生活記録表を用いた復職判定〜復職プラン作り〜復職後のフォローアップまで』 パート1」2(水)