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4S活動とは。目的と効果について解説【産業医/衛生管理者の職場巡視チェックリスト付き】
4S活動とは。目的と効果について解説【産業医/衛生管理者の職場巡視チェックリスト付き】 4S活動とは、安全で健康な職場づくり、そして生産性向上をめざす活動で整理・整頓・清掃・清潔を行うことをいいます。しつけを加え、5S活動も普及しています。4S活動を定着させることにより、安全面の効果、そして生産性の向上が期待されます。職場巡視とは、職場環境を実際に見て、安全衛生上問題点を見出し
情報機器症候群とは。PC作業の疲れを防ぐためにできること【VDT】
情報機器症候群とは。PC作業の疲れを防ぐためにできること【VDT】 働き方改革や新型コロナウィルスによる在宅勤務(テレワーク)の推進などで、テレビ視聴やPC、スマートフォン、タブレット等のいわゆる“情報機器”へ触れる時間が急増しています。それに伴い眼精疲労や頭痛、肩こり、抑うつ気分といった心身の不調を訴える方が増えています。このような病態の総称を「情報機器症候群」と
肩こり・腰痛予防のために職場と自宅それぞれでできることとは【体操紹介】
肩こり・腰痛予防のために職場と自宅それぞれでできることとは【体操紹介】 パソコン業務が多い会社で多い健康問題として、肩こりや腰痛があります。厚生労働省の調査では、肩こりについては、働く方の5割以上、腰痛については、約4割の方が悩んでいると言われています。テレワークによる影響で、普段よりも活動量が低下し、筋力や柔軟性が低下していることも拍車をかけているのではない
睡眠時無呼吸症候群(SAS)の原因とメカニズムとは。予防法も合わせて解説
睡眠時無呼吸症候群(SAS)の原因とメカニズムとは。予防法も合わせて解説 睡眠時無呼吸症候群(Sleep Apnea Syndrome)とは、睡眠中に呼吸が止まってしまう病気のことです。Sleep Apnea Syndromeの頭文字をとり「SAS(サス)」とも呼ばれます。SAS は様々な体調不良の原因になるだけではなく、生産性の低下や交通事故の増加にもつながる怖い病
健康経営における睡眠改善の重要性!企業で行うアプローチ
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レジリエンスを育てよう ~アフターコロナの産業保健師に必要なしなやかな強さとは〜 皆さんはレジリエンスという言葉を聞いたことがありますか? アフターコロナの時代に入り、私たちの働き方は大きく変化しました。働く従業員の皆さんを支援する産業保健スタッフは、レジリエンスを身に着けることが重要です。今回は、レジリエンスについてご紹介します。 1.レジリエン
健康経営度調査フィードバックシート活用ガイド
健康経営度調査フィードバックシート活用ガイド 健康経営優良法人2024取得に向けた振り返りと戦略的な活動実施、効果検証のポイント ★このような方にオススメ! ● 健康経営度調査のスコアをホワイト500取得レベルまで伸ばしたい(維持したい) ● 健康経営度調査フィードバックシートを取り組みの評価・改善
10月の人気コンテンツをご紹介!!
10月に閲覧数の多かったコンテンツをご紹介いたします! 《動画》第1位 第1回職場復帰支援勉強会『初期対応~休業中の面談~生活記録表の導入まで』 パート1第2位 保健指導に活かすスタイル別コミュニケーション術 パート1第3位 オンライン復職支援プログラム『eRework』のご紹介&nbs
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プレゼントする書籍のご紹介!【1000名突破キャンペーン】
先週ご案内した1000名突破キャンペーンですが、11月8日(火)12:00より開催することとなりました!キャンペーンにご参加いただいた方から抽選で10名様に「産業保健の現場で役立つ書籍」をプレゼントさせていただく予定です!!そこで本日はプレゼントさせていただく書籍をご紹介いたします!&n
プレゼントする書籍のご紹介!【1000名突破キャンペーン】 先週ご案内した1000名突破キャンペーンですが、11月8日(火)12:00より開催することとなりました!キャンペーンにご参加いただいた方から抽選で10名様に「産業保健の現場で役立つ書籍」をプレゼントさせていただく予定です!!そこで本日はプレゼントさせていただく書籍をご紹介いたします!&n
来週の予告(10月17日~21日)
皆様、今週も1週間お疲れ様でした!週末はゆっくりリフレッシュして、また来週から頑張っていきましょう! 《来週のコンテンツ予告》18(火)動画「第1回職場復帰支援勉強会『初期対応~休業中の面談~生活記録表の導入まで』パート3」19(水)記事コラム「生産性もアップ!社内コミュニケーションの活性
来週の予告(10月17日~21日) 皆様、今週も1週間お疲れ様でした!週末はゆっくりリフレッシュして、また来週から頑張っていきましょう! 《来週のコンテンツ予告》18(火)動画「第1回職場復帰支援勉強会『初期対応~休業中の面談~生活記録表の導入まで』パート3」19(水)記事コラム「生産性もアップ!社内コミュニケーションの活性