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日産自動車に「アドバンテッジ ウェルビーイングDXP」を導入させていただくことになりました!
さんぽLABの運営元である株式会社アドバンテッジリスクマネジメントが、日産自動車株式会社に「アドバンテッジウェルビーイングDXP」を提供することになりました!同社グループ3万3,000人の従業員データを集約し、同社の健康経営推進に向けたデータ管理・データ活用を支援いたします。日産自動車株式会社は、「
日産自動車に「アドバンテッジ ウェルビーイングDXP」を導入させていただくことになりました! さんぽLABの運営元である株式会社アドバンテッジリスクマネジメントが、日産自動車株式会社に「アドバンテッジウェルビーイングDXP」を提供することになりました!同社グループ3万3,000人の従業員データを集約し、同社の健康経営推進に向けたデータ管理・データ活用を支援いたします。日産自動車株式会社は、「
「健康経営銘柄2023」に選定されました!
さんぽLABの運営元である株式会社アドバンテッジリスクマネジメントが、2022年の健康経営の取り組みが評価され、「健康経営銘柄2023」に選定されました!昨年に引き続き、2年連続で選定いただきました。また、「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)」においては、6年連続となる「ホワイト500」の認
「健康経営銘柄2023」に選定されました! さんぽLABの運営元である株式会社アドバンテッジリスクマネジメントが、2022年の健康経営の取り組みが評価され、「健康経営銘柄2023」に選定されました!昨年に引き続き、2年連続で選定いただきました。また、「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)」においては、6年連続となる「ホワイト500」の認
【3/15 Web開催】ポジティブ心理学を活用した心理的支援~応用編~
【3/15 Web開催】ポジティブ心理学を活用した心理的支援~応用編~ こんな方におすすめ!・従業員のワークエンゲージメントや生産性を高めるためにポジティブ心理学を学びたい・産業組織に関する心理的な支援のアプローチについて、ポジティブ介入を活用したい・ポジティブ心理学を用いて、元気な職場作りを実現したい2月に300名を超える会員の皆様にお申込みいただいたポジティブ心理学
来週の予告(11月28日~12月2日)
皆様、今週も1週間お疲れ様でした!来週は第30回 日本産業ストレス学会が開催されますね!さんぽLABもブース出展しておりますので、現地参加される方は是非お立ち寄りください! 《来週のコンテンツ予告》29(火)衛生講話資料「アルコール依存症」30(水)記事コラム「働く人のウェルビーイング研究
来週の予告(11月28日~12月2日) 皆様、今週も1週間お疲れ様でした!来週は第30回 日本産業ストレス学会が開催されますね!さんぽLABもブース出展しておりますので、現地参加される方は是非お立ち寄りください! 《来週のコンテンツ予告》29(火)衛生講話資料「アルコール依存症」30(水)記事コラム「働く人のウェルビーイング研究
来週の予告(9月26日~30日)
皆様、今週も1週間お疲れ様でした!今週急に肌寒くなった地域も多いですね。季節の変わり目の風邪には気を付け、また来週から頑張っていきましょう! 《来週のコンテンツ予告》27(火)衛生講話資料「加熱式タバコ」28(水)記事コラム「ウェルビーイングの意味。注目される理由や実践事例などを紹介」29
来週の予告(9月26日~30日) 皆様、今週も1週間お疲れ様でした!今週急に肌寒くなった地域も多いですね。季節の変わり目の風邪には気を付け、また来週から頑張っていきましょう! 《来週のコンテンツ予告》27(火)衛生講話資料「加熱式タバコ」28(水)記事コラム「ウェルビーイングの意味。注目される理由や実践事例などを紹介」29
来週の予告(8月15日~19日)
皆様、こんにちは!今週、来週はお休みの方も多いのではないでしょうか。運営事務局も8/11(木)~14(日)は夏季休暇とさせていただきます。休業期間中にいただいたお問合せについては、営業開始日以降に順次回答させていただきます。皆様には大変ご不便をおかけいたしますが、何卒ご理解の程お願い申し上げます。&
来週の予告(8月15日~19日) 皆様、こんにちは!今週、来週はお休みの方も多いのではないでしょうか。運営事務局も8/11(木)~14(日)は夏季休暇とさせていただきます。休業期間中にいただいたお問合せについては、営業開始日以降に順次回答させていただきます。皆様には大変ご不便をおかけいたしますが、何卒ご理解の程お願い申し上げます。&
第7回HRテクノロジー大賞「人的資本経営サービス部門」初代優秀賞受賞!!
第7回HRテクノロジー大賞「人的資本経営サービス部門」で「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」が初代優秀賞を受賞しました! 当社が提供する人事課題解決型プラットフォーム「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」が、第7回 HRテクノロジー大賞において「人的資本経営サービス部門優秀賞
第7回HRテクノロジー大賞「人的資本経営サービス部門」初代優秀賞受賞!! 第7回HRテクノロジー大賞「人的資本経営サービス部門」で「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」が初代優秀賞を受賞しました! 当社が提供する人事課題解決型プラットフォーム「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」が、第7回 HRテクノロジー大賞において「人的資本経営サービス部門優秀賞
【7/12(火) 18:00〆切】Well-being研究の第一人者から学ぶ無料ウェビナー
WHOが提言した概念であるWell-being(ウェルビーイング)。労働生産性の向上や働き方改革と大きく関係するため、健康経営の目的の一つとして「ウェルビーイング経営」を推進する企業も増えてきています。しかし、肉体的、精神的、社会的に満たされた状態であるウェルビーイングを目指すためには産業保健スタッ
【7/12(火) 18:00〆切】Well-being研究の第一人者から学ぶ無料ウェビナー WHOが提言した概念であるWell-being(ウェルビーイング)。労働生産性の向上や働き方改革と大きく関係するため、健康経営の目的の一つとして「ウェルビーイング経営」を推進する企業も増えてきています。しかし、肉体的、精神的、社会的に満たされた状態であるウェルビーイングを目指すためには産業保健スタッ
「ウェルビーイング経営」に関する無料対談セミナー開催!!
政府の骨太方針にも示される「Well-being(ウェルビーイング)」に関して「Well-being研究」の第一人者である石川善樹氏をお招きし、事例を交えて解説していただきます。セミナー後半は、石川氏へ直接質問できる機会もございます。無料で参加可能となっておりますので、ぜひご参加ください!!
「ウェルビーイング経営」に関する無料対談セミナー開催!! 政府の骨太方針にも示される「Well-being(ウェルビーイング)」に関して「Well-being研究」の第一人者である石川善樹氏をお招きし、事例を交えて解説していただきます。セミナー後半は、石川氏へ直接質問できる機会もございます。無料で参加可能となっておりますので、ぜひご参加ください!!
【7/13(水)13:00~】「ウェルビーイング経営」が未来の価値を作る
【7/13(水)13:00~】「ウェルビーイング経営」が未来の価値を作る 「Well-being研究」の第一人者である石川善樹氏と共に考える 政府の骨太方針にも示される「Well-being(ウェルビーイング)」は、近年、企業経営において欠かせない概念となってきました。2021年より『Well-being Initiative(日本経済新聞社主催)』が発足し、経