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6月実施アンケートでご要望頂いたコンテンツをアップしました！ 面接から入社後の教育等もすべてオンライン化で進められています。これが原因なのかZ世代の特徴なのかは分かりませんが、すぐ離職してしまう人が増えています。こういう方たちへのメンタルサポートなど紹介していただけると嬉しいです。」 そこで今回は、当社が就活生・若手ビジネスパーソンを対象に行った調査

直近1週間の投稿まとめ（4月10日～16日） 面接指導各種フォーマット■求人情報・産業医：1件※【産業医・看護職求人情報】2023年4月12日時点の掲載状況■お知らせ《運営からのお知らせ》・3月に注目を集めた投稿をご紹介！ さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LIN

「人材紹介」「派遣」「紹介予定派遣」という3つの選択肢 面接等の選考を経てその企業で直接雇用されて働きます。メリット専門家のサポート: 紹介会社の担当者は求人情報に詳しく、求職者のスキルや希望に合った仕事を探してくれます。職務経歴書や面接についてもアドバイスを受けながら転職活動を進めることができます。効率的な仕事探し: 求人情報を一元的に提供してもらえる

直近1週間の投稿まとめ（7月18日～23日） 面接指導各種フォーマット [更新]■求人情報・産業医：1件・看護職：1件■最新情報《運営からのお知らせ》・疲労蓄積度チェックシートリニューアル・睡眠問題解消アプリ「アドバンテッジ スリープ」を全従業員向けヘルスリテラシー向上コンテンツとしてリニューアルしました！ さんぽLAB 公式LINE

①支援者の土台となるマインド～ミレイ先生と学ぶ！職場で使えるメンタルヘルスサポート～ 面接や高ストレス者へのフォローアップ、ストレスチェック後のデータ活用などの課題を柔軟にサポート。業界最大手の実績とカスタマイズ可能な測定項目で、貴社のニーズに応じた支援を提供します。 

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【投稿まとめ】 4月16日〜4月22日の更新情報 面接でストレス耐性を確認する方法を教えてください​■学習コンテンツ《セミナー》・【期間限定配信】健診業務を効率化する選べる4つの『健康管理システム』紹介動画【4/22(水)～4/29(水)まで】​《記事》・【ウェビナーへのご質問に回答】意外と知らないリワーク ―産業保健職が知っておきたい従業員におす

直近1週間の投稿まとめ（7月31日～8月6日） 面接の注意点■求人情報・産業医：2件・看護職：1件■最新情報《法令／旬ネタ》・健康経営優良法人改定のポイント～健康・医療新産業協議会【第9回健康投資WG】～《運営からのお知らせ》・ADVANTAGE HARMONY が第8回HRテクノロジー大賞「健康経営特別賞」を受賞しました！・【先着20社限定】「