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令和7年度（2025年）健康経営度調査票の申請が8月18日より開始！改定ポイントをまとめました 両立支援」を 認定要件に追加・「育児・介護と仕事の両立支援」を認定要件の選択項⽬に追加👉 中小規模法人認定要件数の変更大規模法人認定に必要な選択要件数について、「高年齢従業員の健康や体力の状況に応じた取り組み」の追加に伴い、16項⽬中13項⽬から17項⽬中14項⽬に変更中小規模法人認定に必要な選択要

【7/16 Web開催】厚労省と考える 仕事と介護の両立支援の進め方 ～ANA登壇！ 実践ポイント・企業事例・活用できる支援制度まで解説～ 両立支援策を検討している方●  他社がどのように仕事と介護の両立を進めているのか、具体的な実践事例を知りたい方●  行政が提供している無料の支援ツールや相談窓口を有効に活用したい方●  中小企業向けの活用しやすい助成制度や支援メニューについ

プレゼントする書籍のご紹介！【1000名突破キャンペーン】 両立支援に欠かせない立石清一郎, 中谷淳子がんを含めた疾患の治療と仕事の両立支援のポイントと疾患・治療に関する最新の知識がまとめられています。ここからはじめる働く人のポジティブメンタルヘルス川上憲人メンタルヘルス不調の予防と生産性向上につながる「ポジティブメンタルヘルス」に関して、22の事例を通じて

【第3弾】産業医に聞く！今後の産業保健活動のビジョンについて 両立支援の観点から臨床の現場の先生から『産業保健現場の最前線を知りたい』といったお声もいただいております。そうした背景も踏まえ、産業保健・臨床の現場の両分野でご活躍されている『神田橋宏治先生』にインタビューをさせていただきました。全5パートでお送りいたします。本パートでは、神田橋先生と深澤先生に産業

がんについての基本的な知識。生活習慣との関係についても解説 両立支援体制の整備は企業においても取り組むべき問題となっております。本資料は、がんに対する正しい知識を身につけ、予防、早期発見・早期治療に取り組んでいただけるよう基本的な内容となっております。PDFより抜粋CONTENTS / 12 ページはじめにがんとは何か多いがんのタイプ生活習慣・環境とがんがん

スケジュール・タスクの一元管理による業務効率化、休業者の利便性向上へ 　～東京ガス社「ADVANTAGE HARMONY」を導入～ さんぽLABの運営元である株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、東京ガス社に対し、休業者管理支援クラウドシステム「ADVANTAGE HARMONY（アドバンテッジ ハーモニー）」を提供することをお知らせいたします。「ADVANTAGE HARMONY」は、メンタル・フィジカルの傷病、育児・介

健康診断における事後措置 両立支援・仕事と治療の両立支援・復職支援外部機関との連携・産業保健と関わりのある外部機関って何がある？▼特設ページはこちらから▼

記事内リンク不具合に関するお詫びとご案内 両立支援 　― 努力義務化を踏まえ、産業保健職に求められる対応とは ―」の記事につきまして、記事内ボタンのリンク先へ正常に遷移できない状態が、一時的に発生しておりました。現在は、5月19日 9:20頃にリンク設定および動作確認を完了しており、正常に遷移できる状態となっております。ご利用いただいた皆さ

明日12:00スタート！！現場で役立つ書籍が当たるキャンペーン 両立支援に欠かせない立石清一郎, 中谷淳子がんを含めた疾患の治療と仕事の両立支援のポイントと疾患・治療に関する最新の知識がまとめられています。ここからはじめる働く人のポジティブメンタルヘルス川上憲人メンタルヘルス不調の予防と生産性向上につながる「ポジティブメンタルヘルス」に関して、22の事例を通じて

メンタルヘルスケアの5つのポイント 両立支援・仕事と治療の両立支援外部機関との連携・産業保健と関わりのある外部機関って何がある？▼特設ページはこちらから▼■作成：さんぽLAB　運営事務局　保健師■監修：難波　克行　産業医