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無自覚なストレスとは?心と身体に現れるサインと放置のリスク
無自覚なストレスとは?心と身体に現れるサインと放置のリスク 特別大変なことをしていなくても、日々生活していると、知らず知らずのうちにストレスが溜まる場合がありますよね。しかし、無自覚なストレスが溜まり過ぎると、心身の不調に繋がり、回復が遅くなってしまう危険性があるため、注意が必要です。 この記事では、無自覚なストレスの原因やストレスによって身体に表れるサ
産業医・保健師の業務が劇的に変わる!産業保健におけるDX活用術とおすすめツール
産業医・保健師の業務が劇的に変わる!産業保健におけるDX活用術とおすすめツール 復職支援などの複雑な業務を効率化し、質を高めるうえで、デジタルツールの活用は欠かせない時代になっています。 本記事では、産業保健におけるDXの重要性と具体的な導入メリット、そして業務を支えるおすすめのデジタルツールを詳しく紹介します。 「何から始めればいいのか分からない」という方にも役立つ実践的な
職場巡視とは?目的・法令・防災対策・チェックリスト活用法を徹底解説
職場巡視とは?目的・法令・防災対策・チェックリスト活用法を徹底解説 職場巡視は、産業医や衛生管理者が労働現場のリスクを早期発見し、職場の安全と健康を守るために欠かせない取り組みです。特に「防災対策」や「産業医の巡視活動」に関心が高まる今、職場巡視の目的や関連法令、効率的なチェックリストの活用法、PDCAサイクルでの改善ポイントをわかりやすく解説します。この記事
テレワークのメンタルヘルスケアと健康管理|孤独やストレスを防ぐ企業・個人の具体対策
テレワークのメンタルヘルスケアと健康管理|孤独やストレスを防ぐ企業・個人の具体対策 復職支援。 <監修> 難波 克行 先生(産業医、労働衛生コンサルタント) アドバンテッジリスクマネジメント 健康経営事業本部顧問 アズビル株式会社 統括産業医 メンタルヘルスおよび休復職分野で多くの著書や専門誌への執筆。YouTubeチャンネルで産業保健に関わる動画を配信。 代表書籍
【脳卒中】治療と仕事の両立支援ガイド
【脳卒中】治療と仕事の両立支援ガイド はじめに🔰 脳卒中をはじめとした脳血管疾患は、治療や経過観察が長期にわたることが多く、就労との両立が重要な課題となっています。患者数は約174万人とされ、そのうち約29.5万人が就労世代に該当します。医療の進歩により、発症後も約半数以上が最終的には復職しているとの報告があり、適切な支援によって働き
【投稿まとめ】 6月12日〜6月18日の更新情報
2025年6月12日(木)~18日(水)の投稿について振り返り 上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。 ■コミュニティ 《お困りごとQ&A》・復職後の勤務環境の配慮について・自殺企図があった社員への対応 ■学習コンテンツ 《セミナー》・
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産業保健活動の基礎と連携のポイントがまるっとわかるガイドブックのご紹介!
産業保健活動の基礎と連携のポイントがまるっとわかるガイドブックのご紹介! 産業保健活動の基礎と連携のポイントがまるっとわかるガイドブックのご紹介! 「産業医・保健師とのコミュニケーションが難しい」「拠点ごとに産業保健体制にばらつきがある」「テレワークで従業員の健康状態が見えづらい」──こんなお悩みを抱えていませんか?本ガイドブックでは、産業保健活動を推進するうえで必要な
【ウェビナーへのご質問に回答】産業保健職のキャリア形成と企業内での価値向上
【ウェビナーへのご質問に回答】産業保健職のキャリア形成と企業内での価値向上 2025年4月23日に開催いたしました『産業保健職のキャリア形成と企業内での価値向上』では、企業に求められる専門職になるためのノウハウについて事例を基にご講義いただきました。ご参加いただいた皆様、誠にありがとうございました。 ▶4月のウェビナーはこちら ウェビナー内でお答えしきれない回答について
注目コンテンツをランキング形式で発表!
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「うつ」による離職を防ぐには?介護・産後・若手社員・管理職の事例から学ぶ企業の支援策4選【産業保健スタッフ向け】
「うつ」による離職を防ぐには?介護・産後・若手社員・管理職の事例から学ぶ企業の支援策4選【産業保健スタッフ向け】 高齢化やライフイベントの多様化、働き方の変化により、職場における「うつ」のリスクはますます複雑化しています。介護と仕事の両立で生じる「介護うつ」、出産後の不安から生じる「産後うつ」、経験の浅い若手社員のストレス、そして意外と見落とされがちな管理職のメンタル不調——。 こうした背景を持つメンタルヘルス