LGBTQ+とは～産業保健の立場から考える性の多様性～ 近年、ダイバーシティ経営が推進されており、「多様な背景を持つ人」が働きやすい職場づくりに多くの企業が取り組んでいます。LGBTQ+を含む性的マイノリティに対する理解が必要であるという認識を持つ企業も増えてきていますが、LGBTQ+当事者の多くは困りごとを抱えている現状があります。 日本の人口の約10

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