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検索結果 440 件
復職

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休業者管理システム「ADVANTAGE HARMONY」の英語対応がスタート

復職の支援策の提案を推進してまいります。■各ページの表示イメージ※管理者(人事担当者や管理職)用ページ・休業者マイページ共通ログイン時に日本語か英語を選択することができます※休業者マイページ(スマートフォン版)メニュー選択画面にも対応しています。※管理者(人事担当者や管理職)用ページ英語表記に対応し

  • 育児
  • 介護
  • 休業者管理
  • 産育休
  • 両立支援
回答 0 6
ARM_運営事務局
| 08/01

休業者管理システム「ADVANTAGE HARMONY」の英語対応がスタート 復職の支援策の提案を推進してまいります。■各ページの表示イメージ※管理者(人事担当者や管理職)用ページ・休業者マイページ共通ログイン時に日本語か英語を選択することができます※休業者マイページ(スマートフォン版)メニュー選択画面にも対応しています。※管理者(人事担当者や管理職)用ページ英語表記に対応し

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ARM_運営事務局
| 08/01 | 新機能・リニューアル

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復職支援ワークシート① ~再発予防~【Wordフォーマット】

復職者の方向けの、休職要因の振り返りや再発予防(対処方法の習得や体調管理)につながるワークシートです。①再発予防ワークシートと②体調管理ワークシートの2種類あり、こちらは①再発予防ワークシートになります。産業保健スタッフとの復職に伴う面談や職場復帰支援のための参考資料として活用する事が出来ます。産業

  • 復職支援
  • 両立支援
  • メンタル不調
  • 体調管理
  • 再発予防
  • メンタルヘルス
  • 休職者サポート
  • 産業保健
  • 職場復帰
  • ストレス対策
回答 0 11
ARM_運営事務局
| 07/30

復職支援ワークシート① ~再発予防~【Wordフォーマット】 復職者の方向けの、休職要因の振り返りや再発予防(対処方法の習得や体調管理)につながるワークシートです。①再発予防ワークシートと②体調管理ワークシートの2種類あり、こちらは①再発予防ワークシートになります。産業保健スタッフとの復職に伴う面談や職場復帰支援のための参考資料として活用する事が出来ます。産業

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ARM_運営事務局
| 07/30 | 両立支援・復職支援

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【事例付き】職場復帰の可否判断で迷わない!生活記録表の「見るべきポイント」と業務調整のコツ

  • 職場復帰
  • 産業医
  • メンタルヘルス不調
  • 生活記録表
  • 生活リズム表
  • 復職判断
  • 復職可
  • 診断書
  • 出社練習
  • 業務調整
回答 0 5
ARM_運営事務局
| 07/24

【事例付き】職場復帰の可否判断で迷わない!生活記録表の「見るべきポイント」と業務調整のコツ

  • 職場復帰
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ARM_運営事務局
| 07/24 | 両立支援・復職支援

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産業保健スタッフ必見!すぐに使える実務フォーマット&テンプレート集【無料ダウンロードあり】

復職支援など多岐に渡り、産業保健スタッフが面談記録を残したり、人事部や主治医など関係者への情報連携のため、産業医が意見書や情報提供依頼書を記載したりと、様々な書式が必要かと思います。しかし、健康管理体制を立ち上げたばかりでこれらの書式がまだ揃っていなかったり、急に必要になったりする事業所も多いかと存

  • フォーマット
  • テンプレート
  • 資料作成
  • 記録表
  • Excel
  • word
  • PDF
  • powerpoint
  • 面談記録
  • 業務効率化
回答 0 7
ARM_運営事務局
| 07/24

産業保健スタッフ必見!すぐに使える実務フォーマット&テンプレート集【無料ダウンロードあり】 復職支援など多岐に渡り、産業保健スタッフが面談記録を残したり、人事部や主治医など関係者への情報連携のため、産業医が意見書や情報提供依頼書を記載したりと、様々な書式が必要かと思います。しかし、健康管理体制を立ち上げたばかりでこれらの書式がまだ揃っていなかったり、急に必要になったりする事業所も多いかと存

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ARM_運営事務局
| 07/24 | 産業保健体制

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職場の健康管理を成功させる!産業看護職が知るべき支援方法と予防活動の実践ガイド

  • ウェルビーイング
  • 職場における健康づくり
  • THP
  • 3つの予防
回答 0 7
ARM_運営事務局
| 07/24

職場の健康管理を成功させる!産業看護職が知るべき支援方法と予防活動の実践ガイド

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  • 3つの予防
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ARM_運営事務局
| 07/24 | 労働衛生管理

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“ヘルスリテラシーが低い人”にどうアプローチする?啓発活動のポイント解説

  • 啓発活動
  • ヘルスリテラシー
  • さんぽラーニング
  • 健康教育
  • 産業保健
  • 職場の健康づくり
  • 行動変容
  • 健康意識向上
  • 健康講話
  • 衛生講話
回答 2 13
ARM_運営事務局
| 07/24

“ヘルスリテラシーが低い人”にどうアプローチする?啓発活動のポイント解説

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ARM_運営事務局
| 07/24 | 産業保健体制

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【実例つき】産業医の意見書の書き方完全ガイド|職場復帰をスムーズにする企業連携のポイント

  • 産業医意見書
  • 職場復帰意見書
  • 意見書の書き方
  • 復職可否判断
  • 産業保健
  • 就業制限
  • 判例解説
  • メンタルヘルス対応
  • 企業との信頼関係
  • 労務リスク対策
回答 0 6
ARM_運営事務局
| 07/24

【実例つき】産業医の意見書の書き方完全ガイド|職場復帰をスムーズにする企業連携のポイント

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ARM_運営事務局
| 07/24 | 両立支援・復職支援

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産業保健の現場で困らない!健康情報の個人情報保護と規程策定の実践ガイド

  • 健康情報
  • 個人情報
  • 守秘義務
  • 健康情報取扱規程
  • さんぽラーニング
  • 個人情報保護
  • 健康情報管理
  • 要配慮個人情報
  • 産業保健
  • 個人情報保護法
回答 4 7
ARM_運営事務局
| 07/24

産業保健の現場で困らない!健康情報の個人情報保護と規程策定の実践ガイド

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ARM_運営事務局
| 07/24 | 産業保健体制

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健康診断後の事後措置|産業保健スタッフが知るべき具体的な流れと重要ポイント

  • 事後措置
  • 健康診断
  • 就業判定
  • さんぽラーニング
回答 0 8
ARM_運営事務局
| 07/24

健康診断後の事後措置|産業保健スタッフが知るべき具体的な流れと重要ポイント

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回答 0 8
ARM_運営事務局
| 07/24 | 健康診断

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労災と私傷病で休職制度はどう違う?産業保健スタッフが現場で困らないための基礎知識

  • 私傷病
  • 労災
  • 産業保健
  • 衛生管理者
  • 休職制度
  • 労務管理
  • 職場の健康管理
  • 復職支援
  • メンタルヘルス
  • 健康経営
回答 0 5
ARM_運営事務局
| 07/24

労災と私傷病で休職制度はどう違う?産業保健スタッフが現場で困らないための基礎知識

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ARM_運営事務局
| 07/24 | 両立支援・復職支援
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