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産業保健と関わりのある外部機関って何がある?
産業保健と関わりのある外部機関って何がある? 健康診断・健康診断における産業看護職の役割とは?メンタルヘルスケア・メンタルヘルスの5つのポイント長時間労働・過重労働の対策海外赴任・海外派遣における健康管理とは?両立支援・仕事と治療の両立支援外部機関との連携・産業保健と関わりのある外部機関って何がある?▼特設ページはこちらから▼
直近1週間の投稿まとめ(10月23日~29日)
健康診断について[更新]《リーフレット》・変則勤務の食事 ■求人情報 ・産業医:1件・看護職:1件 ■最新情報 《法令/旬ネタ》・厚生労働省が「骨粗しょう症予防 骨活のすすめ」を公開しました!《運営からのお知らせ》・【導入事例 無料DL】セゾン自動車火災保険が進める、全社員が活躍できる職場づくり・大
直近1週間の投稿まとめ(10月23日~29日) 健康診断について[更新]《リーフレット》・変則勤務の食事 ■求人情報 ・産業医:1件・看護職:1件 ■最新情報 《法令/旬ネタ》・厚生労働省が「骨粗しょう症予防 骨活のすすめ」を公開しました!《運営からのお知らせ》・【導入事例 無料DL】セゾン自動車火災保険が進める、全社員が活躍できる職場づくり・大
睡眠時無呼吸症候群(SAS)の原因とメカニズムとは。予防法も合わせて解説
睡眠時無呼吸症候群(SAS)の原因とメカニズムとは。予防法も合わせて解説 睡眠時無呼吸症候群(Sleep Apnea Syndrome)とは、睡眠中に呼吸が止まってしまう病気のことです。Sleep Apnea Syndromeの頭文字をとり「SAS(サス)」とも呼ばれます。SAS は様々な体調不良の原因になるだけではなく、生産性の低下や交通事故の増加にもつながる怖い病
定期健康診断とは。健診項目の説明と判定結果の見方
定期健康診断とは。健診項目の説明と判定結果の見方 健康診断は、労働安全衛生法第66条により事業者に義務づけられており、労働者においても、事業者が行う健康診断を受けなければならないと定められています。病気の早期発見をし、労働者が安全で健康に働くための健康状態の確認すること、そして、安全に業務を行う上で適切な就業措置を実施するためにもとても重要です。健康診断
リーフレット【変則勤務の食事】
リーフレット【変則勤務の食事】 健康診断の結果、特に健康の保持に必要があると認める労働者に対し、医師または保健師による指導(保健指導)を行うように努めなければならない」と定められており 従業員の健康増進を担う上で効果的に保健指導を行うことは産業保健において重要となってきます。 事後措置を円滑に進めるため、従業員
健康経営における睡眠改善の重要性!企業で行うアプローチ
健康経営における睡眠改善の重要性!企業で行うアプローチ 健康診断の問診票を分析し、会社としての課題を抽出する、職種・事業所・年齢・交代勤務等の勤務形態別に分析やアンケート調査を行うこと等が効果的です。 ② Eラーニング いつでもどこでも受講できるため、受講のハードルが下がります。テストの実施も可能なので、受講者の理解度を実施側が確認することもで
直近1週間の投稿まとめ(10月16日~22日)
健康診断業務システム化のメリット、まとめました。【健康経営を大きく推進させる最初の一歩に】 ■お役立ちツール 《講話資料》・ビタミンについて ■求人情報 ・産業医:1件※【2023年10月21日時点】掲載中の求人情報まとめ! ■最新情報 《法令/旬ネタ》・リスクアセスメント対象物健康診断に関するガイ
直近1週間の投稿まとめ(10月16日~22日) 健康診断業務システム化のメリット、まとめました。【健康経営を大きく推進させる最初の一歩に】 ■お役立ちツール 《講話資料》・ビタミンについて ■求人情報 ・産業医:1件※【2023年10月21日時点】掲載中の求人情報まとめ! ■最新情報 《法令/旬ネタ》・リスクアセスメント対象物健康診断に関するガイ
健康診断実施後の法令に基づく措置』にて、再確認させていただきました。 アドバンテッジさん、まとめていただき、ありがとうございます!
ビタミンの種類。ビタミン不足を防ぐためにできることとは
ビタミンの種類。ビタミン不足を防ぐためにできることとは 健康診断や人間ドックでは通常測定されないので見逃されがちです。治療をせずに放置すると、体調不良や様々な病気につながることがあります。季節の変わり目の体調を崩しやすい時期です。一度、食生活などの生活習慣を振り返えっていただき、健康管理にご活用ください。PDF資料より抜粋CONTENTS / 11ページ
健診業務の効率化が鍵!産業保健スタッフが知るべき課題と最新システム活用法
健診業務の効率化が鍵!産業保健スタッフが知るべき課題と最新システム活用法 健康診断は法律で義務付けられている一方、担当者の事務負担は非常に大きく、特に健診予約や結果管理の手間が課題となっています。近年はリモートワークの普及で受診率の低下も問題に。そこで注目されるのが健診管理システムの導入です。本記事では、産業保健スタッフが押さえておきたい健診業務の現状課題と、業務効率化・