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ストレスチェックを活かした活動できている？法令や実施体制の整備についてご紹介

来週の予告（1月23日～27日） 健康経営データ活用セミナー』を開催いたします！申し込みがまだの方は是非お申し込みください！ さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っ

産業医・産業保健師のキャリアのモヤモヤを感じたときのおすすめ書籍10選

直近の投稿まとめ（8月7日～20日） 健康経営エキスパートアドバイザー資格について・健康診断結果の分析方法について■学習コンテンツ《イベント》・明日から使える！保健指導のための食生活改善アプローチ・【9/7 Web開催】30分でわかる！『アドバンテッジ ウェルビーイング DXP』サービス説明会《動画》・従業員の心身の健康づくりに向けた

8～15年目の産業看護職に聞いた！アンケート結果をご紹介～産業保健職201名のキャリア～

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健康診断後のフォローで1番課題に感じることは？【産業保健スタッフの投票結果から】 健康経営施策と繋げ、事業所全体で健康意識を高める受診勧奨後のフォロー（再受診確認）（27%）次に多かったのは「受診勧奨後のフォロー」でした。 産業医や保健師からの受診勧奨後、必要に応じて受診確認等のフォローアップが求められます。しかし、「多忙」や「関心の低さ」から受診に繋がらないケースも多

直近1週間の投稿まとめ（9月11日～18日） 健康経営戦略マップの作り方と活用の仕方を徹底解説～戦略マップで意義あるPDCAを回そう～・分析って必要？産業保健の現場で「データ分析」を勧める３つの理由・産業保健活動でデータ分析をはじめるのに役立つ5つのヒント・安全衛生管理体制【さんぽラーニング】・健康投資管理会計とは？ガイドラインに基づいた作成方

直近1週間の投稿まとめ（7月18日～23日） 健康経営優良法人2024対策セミナー《記事》・【健康経営銘柄2023】評価基準まとめ！ 選定企業の事例も紹介■お役立ちツール《講話資料》・スメルハラスメント《資料フォーマット》・長時間労働者への面接指導各種フォーマット [更新]■求人情報・産業医：1件・看護職：1件■最新情報《運営からのお知らせ》・

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