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最新投稿をまとめました！（12月9～15日） メンタルヘルスサポート・【2025年版】産業保健に関わる学会・イベントまとめ・産業保健イベントまとめ【2025年1月 さんぽカレンダー】《動画》・④他社事例（後編）現場で実践！産業医と保健師の効果的な連携のヒント《記事》・心疾患の治療と仕事の両立支援～疾患の特徴と配慮のポイント～・【ハラスメント撲滅

保健指導～流れや効果的に行うポイントを解説！～ メンタルヘルスケア・メンタルヘルスの5つのポイント長時間労働・過重労働の対策海外赴任・海外派遣における健康管理とは？両立支援・仕事と治療の両立支援外部機関との連携・産業保健と関わりのある外部機関って何がある？▼特設ページはこちらから▼

産業保健師のためのキャリア理論入門｜スーパーの発達段階を職場支援に活かすコツ メンタルヘルス支援において、個々の成長段階を理解していますか？ドナルド・E・スーパーの発達段階理論は、社員がどのようなライフステージを経てキャリアを築くかを示し、それぞれの段階で必要な支援や課題が明確になります。本記事では、産業保健の現場で役立つスーパー理論の基礎と、各段階ごとの具体的なケアポイント

直近1週間の投稿まとめ（5月15日～21日） メンタルヘルス不調者に対する復職支援の定石と再発防止策《ガイドブック》・従業員のウェルビーイング実現から企業価値の向上へ■お役立ちツール《資料フォーマット》・職場巡視報告書《リーフレット》・生活習慣病～高血圧～■求人情報・産業医：1件・看護職：1件■お知らせ《運営からのお知らせ》・4月に注目を集めた

職場における健康って？ メンタルヘルスケア・メンタルヘルスの5つのポイント長時間労働・過重労働の対策海外赴任・海外派遣における健康管理とは？両立支援・仕事と治療の両立支援外部機関との連携・産業保健と関わりのある外部機関って何がある？▼ARMお役立ちサービス▼

産業保健スタッフに求められる役割 メンタルヘルスケア・メンタルヘルスの5つのポイント長時間労働・過重労働の対策海外赴任・海外派遣における健康管理とは？両立支援・仕事と治療の両立支援外部機関との連携・産業保健と関わりのある外部機関って何がある？▼特設ページはこちらから▼

最新投稿をまとめました！（11月18～11月24日） メンタルヘルス不調者へのカウンセリング～情報共有やリスクアセスメントのポイントについて解説・化学物質による健康障害防止対策の基本～はじめて学ぶ化学物質と健康～・特定保健指導～産業保健スタッフとして関わるポイント～・ストレスチェックを活かした活動できている？法令や実施体制の整備についてご紹介・未来を切

メンタルの治療と仕事を両立させるためには

労災と私傷病で休職制度はどう違う？産業保健スタッフが現場で困らないための基礎知識

【双極性障害】治療と仕事の両立支援ガイド はじめに🔰双極性障害とは活動的な躁状態とうつ状態を繰り返す病気です。躁状態とうつ状態は両極端な状態であり、それをいったりきたりするため、日常生活や社会生活に支障をきたします。双極性障害の障害有病率は0.16～0.23％と言われており、一度発症すると持続することが多い慢性疾患でもあります。双極性障害の