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【全国労働衛生週間】産業保健師が押さえておきたい重点ポイントとは?
【月別特集】健康だよりに!産業保健師向け季節の健康教育テーマ&資料リンク集
再検査・精密検査の受診勧奨メールの書き方|伝わりやすい文例と注意点
再検査・精密検査の受診勧奨メールの書き方|伝わりやすい文例と注意点 保健指導や産業医面談などを組み合わせることで、受診の意味や目的をより理解しやすくなり、行動の後押しにつながります。まとめ 受診勧奨は「必要な情報の提供」と「受診行動に導くための仕組みづくり」を両立させることがカギとなります。 具体的で分かりやすい案内を心がけることで受診率を高めま
社員の健康を守る!職場でできる運動習慣づくりと産業保健スタッフの役割
【無料Webセミナー】特定保健指導最新情報 実践力強化のポイントと今後の動向
【無料Webセミナー】特定保健指導最新情報 実践力強化のポイントと今後の動向 保健指導は、「やったか」から「変わったか」へ――。こんな方にオススメ✓最新の制度動向を踏まえた第4期特定保健指導の実務対応を知りたい方✓対象者の行動変容を後押しする具体的な支援スキルを身につけたい方✓成果志向・アウトカム評価時代に向けて保健指導の質を高めたい方一般社団法人日本保健指導協会主催の、特定
はじめての面談で何を聞く?信頼関係を築くコツは?
はじめての面談で何を聞く?信頼関係を築くコツは? 保健指導など様々な面談の機会があると思います。なかでも初回面談でのコミュニケーションは、その後の相談のしやすさや情報の引き出しやすさに大きく影響するため、今後の支援を進めるうえでとても大切です。 ここでは、はじめての面談でどのように信頼関係を育てていくかをFAQ形式で解説します。 
面談記録表【Wordフォーマット】
面談記録表【Wordフォーマット】 保健指導後のフォローアップ面談を実施する場合注意すべきこと面談の内容も個人情報となるため、扱いには注意が必要です。面談を行う際には、現状の確認なのか、従業員自身に気づきを促したいのか、等目的をもって面談を実施することが重要です。■このフォーマットはWordでダウンロードできます!■関連コンテンツ■保健指導
産業医面談がうまくいくために最も重要なことは?産業保健スタッフの投票結果から
産業医面談がうまくいくために最も重要なことは?産業保健スタッフの投票結果から はじめに産業医面談は、従業員の健康管理や就業上の配慮を進めるうえで重要な役割を担っています。しかし、「面談が形骸化してしまう」「従業員が本音を話してくれない」など、現場では課題も少なくありません。そこで、さんぽLABでは産業保健スタッフを対象に「産業医面談がうまくいくために最も重要だと思うことは?」
産業保健師が知っておきたい「睡眠時無呼吸症候群」と労働安全衛生
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