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最新投稿をまとめました!(2月25日~3月2日)
産業医が登壇!ケーススタディで学ぶ、産業保健トラブル対策《動画》・③事例を考えてみよう~安全配慮義務を踏まえた事後措置の実践~《記事》・労働災害発生時に衛生管理者がすべき対応とは?・経験1年未満の産業看護職に聞いた!アンケート結果をご紹介~産業保健職201名のキャリア~■最新情報《運営からのお知らせ
最新投稿をまとめました!(2月25日~3月2日) 産業医が登壇!ケーススタディで学ぶ、産業保健トラブル対策《動画》・③事例を考えてみよう~安全配慮義務を踏まえた事後措置の実践~《記事》・労働災害発生時に衛生管理者がすべき対応とは?・経験1年未満の産業看護職に聞いた!アンケート結果をご紹介~産業保健職201名のキャリア~■最新情報《運営からのお知らせ
【2025年3月2日時点】さんぽJOB掲載中の求人最新情報
産業医・産業看護職の求人情報に関する「さんぽJOB」の求人情報のお知らせです!最新の求人情報が掲載されておりますので是非ご確認ください!※掲載状況は変更になる可能性がございます。ご了承いただけますようお願い申し上げます。 ・嘱託産業医お仕事No.雇用形態エリア勤務日数・時間11267業務委
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経験1年未満の産業看護職に聞いた!アンケート結果をご紹介~産業保健職201名のキャリア~
労働災害発生時に衛生管理者がすべき対応とは?
③事例を考えてみよう~安全配慮義務を踏まえた事後措置の実践~
③事例を考えてみよう~安全配慮義務を踏まえた事後措置の実践~ 産業医科大学産業生態科学研究所作業関連疾患予防学非常勤助教大学卒業後より産業医学を専門にするコースでキャリアをスタート。専属産業医や嘱託産業医、産業医学研究を経験したのち、現在は電気機器製造業の専属産業医として勤務している。その他、産業医向けのセミナーや作業主任者講習の講師も行っている。
【3/25 Web開催】上場企業の現役産業医が登壇!ケーススタディで学ぶ、産業保健トラブル対策
【3/25 Web開催】上場企業の現役産業医が登壇!ケーススタディで学ぶ、産業保健トラブル対策 産業医)慶應義塾大学医学部卒業後、初期研修・産婦人科専門研修を経て、現在は産業医として東証プライム上場企業からベンチャー企業まで10社以上を幅広く担当。 また大企業やベンチャー企業のヘルスケア事業のコンサルティングも行い、働き方改革、女性の健康経営やDE&I、不妊治療や健康管理など幅広いアド
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産業医・産業保健師の正社員・契約社員・業務委託・紹介予定派遣等、さまざまな働き方の求人情報を掲載しています。また、求人情報だけでなく産業保健に関するキャリア・転職に関するお役立ち情報もお届けしています。会員登録いただくと、希望に合った最新の求人情報がいち早くゲットできたり、会員様限定の特典がもらえた
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産業医に聞いた!アンケート結果をまるっとご紹介~産業保健職201名のキャリア~
衛生管理者必見!労働災害予防のために実施すべき基本対策
②配慮が必要なケース~安全配慮義務を踏まえた事後措置の実践
②配慮が必要なケース~安全配慮義務を踏まえた事後措置の実践 産業医科大学産業生態科学研究所作業関連疾患予防学非常勤助教大学卒業後より産業医学を専門にするコースでキャリアをスタート。専属産業医や嘱託産業医、産業医学研究を経験したのち、現在は電気機器製造業の専属産業医として勤務している。その他、産業医向けのセミナーや作業主任者講習の講師も行っている。