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みんなが注目しているコンテンツまとめ
メンタルヘルスサポート■お役立ちツール第1位 講話資料|冬に注意すべきヒートショックとは。メカニズムと予防について事例を基に解説第2位 講話資料|アルコール過剰摂取によって引き起こされる病気と推奨される飲酒量とは。健康を守るための12の飲酒ルール第3位 法令チェック|「安全衛生管理体制」チェックリス
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キャリアに悩む従業員への支援~現場で活かせるキャリア理論やツールをご紹介
メンタルヘルス不調を引き起こす可能性があります。メンタルヘルスとキャリアは切り離せないとも言われています。 産業保健スタッフには、キャリアに悩む従業員やその組織が、メンタルヘルス不調に陥ることなく、活き活きと働ける環境を整える役割があります。では、一人ひとりが活き活きと働く、ということはどのような
キャリアに悩む従業員への支援~現場で活かせるキャリア理論やツールをご紹介 メンタルヘルス不調を引き起こす可能性があります。メンタルヘルスとキャリアは切り離せないとも言われています。 産業保健スタッフには、キャリアに悩む従業員やその組織が、メンタルヘルス不調に陥ることなく、活き活きと働ける環境を整える役割があります。では、一人ひとりが活き活きと働く、ということはどのような
産業保健イベントまとめ【2024年7月 さんぽカレンダー】
メンタルヘルスセミナー「保健相談で使えるメンタルヘルス対応術」主催:一般社団法人 日本家族計画協会日時:7/27(土)場所:対面(大阪) 詳細:https://www.jfpa.or.jp/seminar/2024mental-seminar.pdf・第28回日本渡航医学会学術集会「渡航医
産業保健イベントまとめ【2024年7月 さんぽカレンダー】 メンタルヘルスセミナー「保健相談で使えるメンタルヘルス対応術」主催:一般社団法人 日本家族計画協会日時:7/27(土)場所:対面(大阪) 詳細:https://www.jfpa.or.jp/seminar/2024mental-seminar.pdf・第28回日本渡航医学会学術集会「渡航医
アフラック生命保険に「ADVANTAGE HARMONY」を提供することになりました!
さんぽLABの運営元であるアドバンテッジリスクマネジメントが、アフラック生命保険株式会社に休業者管理支援クラウドシステム「ADVANTAGE HARMONY」を提供することになりました! 「ADVANTAGE HARMONY」は、休業者・復職者の情報や、必要な諸手続きの進捗状況などを一元的
アフラック生命保険に「ADVANTAGE HARMONY」を提供することになりました! さんぽLABの運営元であるアドバンテッジリスクマネジメントが、アフラック生命保険株式会社に休業者管理支援クラウドシステム「ADVANTAGE HARMONY」を提供することになりました! 「ADVANTAGE HARMONY」は、休業者・復職者の情報や、必要な諸手続きの進捗状況などを一元的
直近1週間の投稿まとめ(9月5日~11日)
2022年9月5日(月)~11日(日)の投稿について振り返り 先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。 ■求人情報・看護職:1件 ■コンテンツ《記事コラム》・パワハラとモラハラの違いとは。起こりやすい環境やハラスメン
直近1週間の投稿まとめ(9月5日~11日) 2022年9月5日(月)~11日(日)の投稿について振り返り 先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。 ■求人情報・看護職:1件 ■コンテンツ《記事コラム》・パワハラとモラハラの違いとは。起こりやすい環境やハラスメン
直近1週間の投稿まとめ(11月20日~26日)
メンタルヘルスの傾向とオンラインリワーク活用の可能性《動画》・ストレス・マネジメントの鍵はマインドセット【ICOH 2023】・減量の効果を上げる食生活改善アプローチ【保健指導のための食生活改善アプローチ】《記事》・海外赴任者の健康管理って何する?赴任前から帰任時までのサポートを徹底解説!■お役立ち
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【新サービス】100名未満の事業場向けに、≪無料≫ストレスチェックサービスの提供開始
メンタルヘルス対策に寄与さんぽLABの運営元である株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、労働安全衛生法改正によるストレスチェック全事業場義務化に先駆け、100名未満の事業場を対象にストレスチェックサービス「ADVANTAGE first call(アドバンテッジ ファーストコール)」を無料提供
【新サービス】100名未満の事業場向けに、≪無料≫ストレスチェックサービスの提供開始 メンタルヘルス対策に寄与さんぽLABの運営元である株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、労働安全衛生法改正によるストレスチェック全事業場義務化に先駆け、100名未満の事業場を対象にストレスチェックサービス「ADVANTAGE first call(アドバンテッジ ファーストコール)」を無料提供
「産業保健の外部機関」一覧|相談・研修・復職支援に活かせる機関と活用法を解説【保存版】
メンタルヘルスサービス機関(外部EAP機関) ②労災病院 ③中央労働災害防止協会(中災防) ④障害者支援センター ⑤発達障害者支援センター 5.産業保健スタッフが外部機関を活用するために押さえておきたいこと 1 産業保健の現場で使える外部機関一覧|主な種類と役割を解説 産業保健に関わ
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みんなの社内健康施策アイディア大公開!~メンタルヘルス、がん、禁煙など、様々な施策で元気をつくろう~
メンタルヘルス対策やがん対策、禁煙対策』など様々な施策をご紹介します。 やってみたいと思った施策や、面白いと感じたものがあれば、ぜひ温かいコメントをお寄せください! 【健康施策コンテストとは?】 健康施策に関するアイデアや成功事例を募集するコンテストで、2024年7月にさんぽLABで実施しました。
みんなの社内健康施策アイディア大公開!~メンタルヘルス、がん、禁煙など、様々な施策で元気をつくろう~ メンタルヘルス対策やがん対策、禁煙対策』など様々な施策をご紹介します。 やってみたいと思った施策や、面白いと感じたものがあれば、ぜひ温かいコメントをお寄せください! 【健康施策コンテストとは?】 健康施策に関するアイデアや成功事例を募集するコンテストで、2024年7月にさんぽLABで実施しました。
注目コンテンツをランキング形式で発表!
メンタルヘルス不調とは。対応のポイントを紹介第2位 リーフレット|男性の更年期障害第3位 リーフレット|セルフケアさんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤
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