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【投稿まとめ】 9月11日〜9月17日の更新情報 復職支援における保健師の活用方法と導入事例 （がんの場合）【さんぽJOB】・産業保健師が知っておきたい「睡眠時無呼吸症候群」と労働安全衛生 ・産業医面談がうまくいくために最も重要なことは？産業保健スタッフの投票結果から・訪問看護師が語る「介護と仕事の両立」――現場のリアルと職場でできる支援

【投稿まとめ】 10月16日〜10月22日の更新情報 復職支援で最も難しいと感じる点は？【産業保健スタッフの投票結果から】・産業保健師の面接対策ガイド！ よくある質問例と回答のポイントを解説【さんぽJOB】・脳の健康＝組織の生産性？ブレインヘルスの基礎・実践方法・ラインケア研修の工夫と実際―産業医として現場で感じること―■お役立ちツール《講話資料》・女

健康診断の分析とは？ 復職支援外部機関との連携・産業保健と関わりのある外部機関って何がある？・保健指導～流れや効果的に行うポイントを解説！～▼特設ページはこちらから▼

直近1週間の投稿まとめ（1月15日～21日） 復職支援で訴訟されない！ 判例を基に徹底解説・職場復帰後の産業医面談／フォローアップ面談のポイント《記事》・ワーク・ライフ・バランスの向上に貢献する睡眠習慣～７つの効果的なアプローチ～・健康経営って何？制度やメリット取り組み方や具体的な進め方を分かりやすく解説■お役立ちツール《講話資料》・レジリエン

職場巡視を効果的に実施するポイントと産業看護職の役割を解説！ 復職支援外部機関との連携・産業保健と関わりのある外部機関って何がある？▼特設ページはこちらから▼ 

【2023年7月 イベントまとめ】さんぽカレンダー 復職支援の「困った」を考える～主催：さんぽLABカテゴリ：参加型日時：7/26（水）19:00~20:30場所：オンライン詳細：https://sampolab-ad.com/announcements/f6zsaxov9tt6vknq ◆学会関連・第20回 肥満症サマーセミナー「健康寿命

最新投稿まとめ（7月22～28日） 復職支援プラン作成と運用上の留意点、失敗しない活用方法・産業保健の土台！安全配慮義務と自己保健義務・健康診断受診率を上げる～具体的な戦略とアプローチについて紹介・メンタルヘルス不調の職場復帰支援のコツ～復職判定から復職後のフォロー～・ポジティブ心理学とは～概念や発展の歴史。SOCを高めるとは・メンタ

【投稿まとめ】 9月25日〜10月1日の更新情報 復職支援FAQ・冬の職場環境で最も健康リスクが高いのは？産業保健スタッフの投票結果から・「産業カウンセラー」とは？ 産業保健師が取得するメリットと活かし方【体験談あり】・再検査・精密検査の受診勧奨メールの書き方｜伝わりやすい文例と注意点・職場のハラスメント撲滅月間に考える産業保健師ができる実践的アプ

直近1週間の投稿まとめ（9月4日～10日） 復職支援について・産業医交代の際の引継ぎについて《ナレッジ共有》・雇用形態別の健康管理のポイント（派遣・出向・業務請負の違い）■学習コンテンツ《イベント》・製造業におけるメンタルヘルスの傾向とオンラインリワーク活用の可能性・【2023年9月 イベントまとめ】さんぽカレンダー [更新]《動画》・効率的

【投稿まとめ】 8月21日〜8月27日の更新情報 復職支援ワークシート②　～体調管理～【Wordテンプレート】《リーフレット》・リーフレット【子宮頸がん/子宮体がん】《両立支援ガイド》・【糖尿病】治療と仕事の両立支援ガイド■最新情報《運営からのお知らせ》・令和7年度（2025年）健康経営度調査票の申請が8月18日より開始！改定ポイントをまとめました