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【Q＆A回答】従業員を動かすためのナッジのテクニック 面接指導をする際に使えるナッジを知りたい」など、ナッジをもっと活用したい！という気持ちを感じる質問を多くいただきました。今回も回答しきれなかったものについては、動画でお答えいただきましたので、是非ご覧ください！講師：竹林正樹　先生（青森大学客員教授）政府の日本版ナッジ・ユニットの有識者委員などを通じ

直近1週間の投稿まとめ（10月16日～22日） 面接指導について・至急｜勤務間インターバル規制の根拠・時間外労働者の保健師フォローについて・公園に隣接した喫煙所の受動喫煙対策・休職診断書の日付■学習コンテンツ《動画》・女性労働者の健康課題と男性の家事・育児参加【女性が活躍できる職場づくり 産業医にできる支援とは？】・仕事と治療の両立支援《記事》・

過重労働と長時間労働～最低限知っておきたい知識～

最新投稿をまとめました！（1月27日～2月2日） 面接のポイントを解説・【2025年2月2日時点】さんぽJOB掲載中の求人最新情報・産業看護職が実際聞かれた！面接質問集プレゼントさんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単に

akさま コメントいただきありがとうございます。 長時間労働やストレスチェックにおける産業医面接にて 疲労蓄積度チェックでの指標は大切になってくることと存じます。 すこしでも産業保健スタッフ皆様のお役に立てていただければ幸いでございます。 今後とも応援いただけますと嬉しいです。

【12/3 Web開催】産業保健師の様々なキャリアとAIを味方につける転職活動（さんぽJOB会員限定） 面接練習まで、AIを“味方”にする方法を学べます！ セミナー 詳細【日時】　　　：2025年12月3日（水）19:00～20:00【申込み期限】：2024年12月3日（水）17:00　→終了しました【開催方法】　：Zoom【参加費】　　：無料【対象】　　　：さんぽJOB会員の方全員【講師】

コミュニケーションスタイルを学ぶ目的とは？ 行動変容を促すために必要なこと

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