ミュートした投稿です。
今こそ見直したいストレスチェック
今こそ見直したいストレスチェック ストレスチェック活用にお困りではないですか?「義務対応」で終わらせない、組織を変えるためのストレスチェック活用ポイントを解説2025年5月に労働安全衛生法が改正され、3年以内にストレスチェック制度の義務化対象が50人未満の事業場にまで拡大される見込みです。ストレスチェック元年と言われた2015年以来
健康課題を「見える化」!健診結果を分析し、健康経営に活用する方法とは?
ワーク・エンゲージメントとは?高めるメリットや向上施策について解説!