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来たる人的資本の情報開示に向けてバージョンアップを実施｜現場の課題解決型プラットフォーム「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」 ストレスチェックのレポート機能のバージョンアップを行いました！■「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」とは・従業員の心身の健康データや、勤怠、休業等の人事労務情報を集約し、「見える化」する・「見える化」した各種データを専門的知見に基づいて分析し、課題を抽出するデータマネジメントプラットフォーム

【投票】産業保健におけるデータをどのような場面で活用したいですか？ ストレスチェック、勤怠データなど、産業保健の現場には多くのデータが蓄積されています。しかし「収集はしていても活用まで手が回らない」と感じる方も多いのではないでしょうか。今回は、産業保健におけるデータをどのような場面で活用したいかについて、皆さまの実感を1票でお聞かせください。投票は1クリック、5秒で

【投票】産業保健データの管理で、現場で最も課題を感じる点は？ ストレスチェック結果など、多くの健康データを日々取り扱います。その中で、管理方法に課題を感じるケースも少なくありません。今回は、データ管理に関して現場で特に課題に感じる点について、皆さまの実感をぜひ1票でお聞かせください。投票は1クリック、5秒で完了✨※投票〆切：11月7日（金）23:59

直近1週間の投稿まとめ（6月6日～12日） ストレスチェックと不調を防ぐ方法とは？・働き方が大きく変わった今こそ必要な『企業のメンタルヘルス対策』のポイントとは《講話資料》・ストレスチェック制度・メンタル不調の基礎知識 ■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・派遣社員の健康管理について・二次検査受診が必要な対象へのアプローチに関して・過

【2025年12月】お勧め資料！衛生委員会と健康だより等、季節のネタにぴったりの情報を集めました ストレスチェックの実施が一段落する時期でもあり、集団分析結果をもとにした職場環境の改善や医師面接の活用など、従業員の心身の健康を支える取り組みも本格化します。今回は、こうした12月ならではのテーマに対応できるおすすめ資料をご紹介します。ストレスチェック／集団分析12月はストレスチェックの実施がひと段

ローム株式会社にストレスチェックサービスとデータマネジメントプラットフォームを提供することになりました！ ストレスチェックサービス「アドバンテッジ タフネス」と各種健康データを集約するデータマネジメントプラットフォーム「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」を提供することになりました！ロームでは、サステナビリティ重点課題の1つに「従業員の安全と健康の確保」を掲げ、「ヒト」を最も重要な経営資源と捉えて

akさま コメントいただきありがとうございます。 長時間労働やストレスチェックにおける産業医面接にて 疲労蓄積度チェックでの指標は大切になってくることと存じます。 すこしでも産業保健スタッフ皆様のお役に立てていただければ幸いでございます。 今後とも応援いただけますと嬉しいです。

最新投稿まとめ（6月10~16日） ストレスチェックの実施と結果活用方法・健康診断における業務って？事後措置から保健指導・分析まで解説・0から分かるストレスチェック～実施のメリットや必要性、効果的な活用について解説・休職開始時～休職中の対応として押さえておくべきポイント【トラブル予防も解説】■最新情報《運営からのお知らせ》・みんなが注

最新投稿まとめ（2月13～18日） ストレスチェック質問票について・ストレスチェック個人結果の閲覧範囲■学習コンテンツ《イベント》・産業保健イベントまとめ【2024年3月 さんぽカレンダー】《動画》・事例から学ぶ！産業保健活動のための効果的な多職種連携とは？《記事》・【初級編】相手に伝わるパワーポイントの作り方！・職場における健康とは

直近1週間の投稿まとめ（8月15日～21日） ストレスチェック制度」の実態と課題　職場改善を前進させる3つのポイント《講話資料》・緊急時の対応・長時間労働の問題点 ■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・「職域における新型コロナ対策に関するインタビュー調査」参加者を募集しています！《ナレッジ共有》・～第4弾～　ナッジの動画紹介です。【竹林