管理職に求められる役割~ラインケア、コミュニケーション不全解消へのアプローチ
管理職に求められる役割~ラインケア、コミュニケーション不全解消へのアプローチ職場におけるメンタルヘルスケアは、労働者個人で対応するだけでは、予防やその解決は難しい場合があります。適切なラインケアが実施され、労働者個人、そして組織がパフォーマンスを発揮できる環境を整えていくことが重要です。 今回は、ラインケアや管理職に求められる役割、コミュニケーションスタイルについてご紹介し