運営からのお知らせ

2022年6月19日（月）～25日（日）の投稿について振り返り先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・特殊検診の健康管理区分判定について■学習コンテンツ《動画》・自分の強みを知ってポジティブになる【ポジティブ心理学勉強会 応用編】・『健康経営』そして『ウェルビーイング経営』へ～先進企業とともに考える「人への投資」の本質的価値とは～■お役立ちツール《講話資料》・めまい《リーフレット》・肝臓《ARMサービス》・成果の出る健康経営プラットフォーム「アドバンテッジ ウェルビーイングDXP」■求人情報・産業医：1件■お知らせ《運営からのお知らせ》・ダイハツ工業にARMのストレスチェックサービスと「アドバンテッジウェルビーイングDXP」を導入することになりました！・ARMサービスに関して、気軽に資料請求できるようになりました！《法令等に関する最新情報》・「建設工事従事者の安全及び健康の確保に関する基本的な計画」が変更されましたさんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。友だち追加はコチラ

いつもさんぽLABをご活用いただきありがとうございます！この度、ARMのサービスについて、お気軽に資料請求ができるようになりました。各サービスページに設置されている以下のボタンより請求ください！各ページ内の上記ボタンから資料請求ができます♪ARMサービス一覧ページはコチラ各サービスページはコチラ👇休業者管理・復職支援クラウドシステムアドバンテッジ ハーモニーヘルスリテラシーの向上施策オンライン健康セミナー健診予約・結果管理システムアドバンテッジ ヘルスケア睡眠問題解消アプリアドバンテッジ スリープストレスチェックから始める組織改善アドバンテッジ タフネス特定保健指導プログラムアドバンテッジ スマートライフプログラムデータを集約し見える化するプラットフォームアドバンテッジ ウェルビーイングDXPメンタル不調を予防するカウンセリング訪問カウンセリングサービス健康経営コンサルティングアドバンテッジ 健康経営支援サービス簡易的な「課題別」調査アドバンテッジ pdCaニーズに合った産業医・保健師を紹介産業医保健師サービス

1.3万人のデータ分析を効率化、ダイハツ工業の健康経営を後押しさんぽLABの運営元である株式会社アドバンテッジリスクマネジメント（ARM）が、ダイハツ工業株式会社に「アドバンテッジ タフネス」「アドバンテッジ ウェルビーイングDXP」を提供することになりました！ARMは同社のストレスチェック実施対象従業員約13,000人にストレスチェックサービス「アドバンテッジ タフネス」、各種データを集約できるデータマネジメントプラットフォーム「アドバンテッジ ウェルビーイングDXP」を提供いたします。同プロダクトは、各種サーベイ結果を総合的に把握できるだけでなく、課題提示、効果検証まで網羅した点が強みです。サーベイ結果の分析にとどまらず、健康診断結果や勤怠情報と掛け合わせて健康経営推進にも寄与するプラットフォームです。拠点単位から全社単位への施策実行へと発展させたい同社にとって、全社の偏差値や平均値を容易に比較でき、課題を見出しやすい当社のレポート形態、サポート体制がニーズに合致するものとなりました。ARMは「アドバンテッジ タフネス」のサーベイを起点に、「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」を活用した同社のPDCA サイクルに伴走し、取り組みの成果を最大化できるよう支援してまいります！アドバンテッジ タフネスとはストレスチェックをやりっぱなしにせず、ARM独自の指標で個人・組織の課題を特定し、実績に裏付けされた解決策をご提案します。定期的な改善検証で、生産性向上を実現します。アドバンテッジ ウェルビーイング DXPとは専門的知見に基づいた分析から優先課題を見える可、自発的な行動変容につながる最適な施策実行をし、従業員・組織の価値を高めウェルビーイングを実現します。当社プレスリリースはコチラ👇ダイハツ工業が当社ストレスチェックサービスと「アドバンテッジ ウェルビーイングDXP」を導入 | お知らせ | アドバンテッジリスクマネジメント (armg.jp)

従業員の健康意識の改善を実現するオンライン健康セミナーを体験してみませんか？この度、さんぽLAB会員の皆さま限定で、アドバンテッジリスクマネジメントが提供している『オンライン健康セミナー』の体験動画をご提供する運びとなりました！この機会にナッジ理論を取り入れたヘルスリテラシー向上施策を体験してみてはいかがでしょうか？ ＜大好評につき募集終了いたしました＞こんなお悩みありませんか？「セミナーに参加しても行動変容までつながらない...」セミナーを実施してもなかなか従業員の健康課題が解決されず、ご苦労されることも多いのではないでしょうか。そのお悩み、アドバンテッジリスクマネジメントのオンライン健康セミナーなら解決できます！オンライン健康セミナーとは特長１　ナッジを取り入れた集客支援健康課題を持つ従業員の自発的な参加を促す行動経済学に基づいたセミナー集客支援もどんなに質の高いセミナーを実施しても、肝心の健康意識の低い従業員の参加がなければ実施の意味合いが薄れてしまいます。アドバンテッジリスクマネジメントでは、行動経済学者の竹林先生の監修のもと、従業員の自発的な参加を促すナッジ理論を取り入れ、これまでアプローチできなかった健康課題を抱える従業員のヘルスリテラシー向上を支援します。特長２　幅広い対応カテゴリー幅広いニーズに対応可能貴社の健康課題に合わせて柔軟にカスタマイズ女性の健康・生活習慣の改善・睡眠不足など、累計363万人(2022年3月末)の従業員様を支援してきたアドバンテッジリスクマネジメントだからこそ、健康経営に必要なあらゆるご要望に適したセミナーを実現可能です。「頭でわかっていても行動につながらない人」など、ターゲットのニーズに合わせた提案を行います。社内制度の周知・利用促進にもつながり、健康経営指標の向上にお役立ていただけます。特長３　即効性の高いセミナー設計明日からすぐに実践できる共感・浸透しやすい講演コンテンツアドバンテッジリスクマネジメントでは、セミナー参加者の、健康意識の改善と健康行動の定着化をゴールとしたセミナー内容設計で、セミナーの実施だけでは終わらせません。短時間でわかりやすく、日常で継続的に実行できる内容で、健康意識の改善を促します。また、講義だけでなく運動実施研修にも対応しており、明日から生活習慣を改善に導きます。今だけさんぽLAB会員さま限定で、当社のオンライン健康セミナーを無料で体験いただけるキャンペーンを開催いたします！ご利用いただけるのは先着20名様⇦大好評につき30名に増枠！！となっておりますので、お早めにお申し込みください！ ＜大好評につき募集終了いたしました＞◇関連ページ

2022年6月12日（月）～19日（日）の投稿について振り返り先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・健康管理システムがない職場での面談記録の保管等について・産業医がいる部屋の名前について・従業員の疾病について担当者へ連携する方法について・定期健康診断の手配について・特殊検診の健康管理区分判定について■学習コンテンツ《イベント》・【7/26 Web開催】事例検討会～復職支援の「困った」を考える～・【2023年7月 イベントまとめ】さんぽカレンダー《動画》・事例から考えるポジティブ心理学介入【ポジティブ心理学勉強会 応用編】《記事》・啓発活動に使える！安全衛生イベントの年間スケジュール■お役立ちツール《資料フォーマット》・海外赴任時の健康管理の確認事項《リーフレット》・リーフレット【高尿酸血症】■求人情報・看護職：1件※2023年6月14日時点でご応募いただける産業医・看護職向け求人情報をご紹介■お知らせ《運営からのお知らせ》・【「さんぽ川柳」お礼とご案内】さんぽLAB会員が選ぶ特別賞を追加！さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。友だち追加はコチラ

6月14日時点で公開している産業医・看護職向け求人情報を一覧にしました。※数字をクリックすると求人情報をご覧いただけます。・産業医No職種エリア勤務日数4統括産業医東京品川区週３～４日25嘱託産業医愛知県豊橋市隔月1回26嘱託産業医愛知県田原市隔月1回42専属産業医名古屋市中区週5日52専属産業医大阪市北区週5日53専属産業医東京都港区週5日105専属産業医群馬県週3~4日108専属産業医東京都港区週4日109専属産業医滋賀県彦根市週4日116専属産業医静岡県磐田市週4~5日117専属産業医兵庫県神戸市週4日118専属産業医山口県周南市週4日204嘱託産業医新潟県長岡市月1回213嘱託産業医福島県石川郡月1回227嘱託産業医静岡県静岡市・浜松市月1回234嘱託産業医熊本県菊池郡月1回236嘱託産業医栃木県さくら市・塩谷郡月1回×2拠点241嘱託産業医宮城県仙台市月1回243嘱託産業医宮城県仙台市月1回さんぽLABを運営する株式会社アドバンテッジリスクマネジメントでは、一緒に働いていただける産業医の先生を募集しています。『産業医業務』に集中頂けるよう、万全のサポート体制をご用意しています。 アドバンテッジの産業医サービス　3つのポイント専門のコンサルタントがお仕事を紹介全国の求人情報を取り扱い安心のサポート体制 ・看護職No職種エリア勤務日数304正社員愛知県東海市週5日309契約社員大阪府茨木市週5日311契約社員長崎県佐世保市週5日313嘱託社員東京都港区週5日314正社員岡山県岡山市週5日415業務委託東京都港区・神奈川県藤沢市月8日さんぽLABを運営する株式会社アドバンテッジリスクマネジメントでは、一緒に企業、従業員の健康づくりをしてくださる保健師を募集しています。 「さんぽLAB」では求人情報を閲覧→応募することができますが、こちらのARM保健師に登録をすることで求人紹介に特化したより充実したサービスを受けることができます。 アドバンテッジの保健師サービス　3つのポイントARM担当者との個別面談・ヒアリング実施ヒアリングに基づいた、希望に沿った求人を個別に担当者から直接案内個別に担当者から非公開求人の早期案内／ご相談 引き続き、産業保健に関する求人情報を掲載してまいりますので、何卒よろしくお願いいたします。

「さんぽ川柳」の応募を締め切りました。今回、初めての企画だったにも関わらず多くの方にご参加いただきありがとうございました。想定より、多くの方にご参加いただき応募作品も多数集まったので事前にご案内していた副賞に追加して、さんぽLAB会員みんなで選ぶ『さんぽLAB特別賞』を設けることにいたしました。＜選出方法＞①すべての応募作品の中から運営事務局にてノミネート作品を選定します。②ノミネート作品をさんぽLAB内に投稿いたします。③会員の皆さんが気に入った川柳に【投票】をしていただきます。④投票数の多かった川柳が『さんぽLAB特別賞』となります。★追加さんぽLAB特別賞：2点　ギフトカード 3,000円分＜今後のスケジュールの予定＞各賞の審査｜6月中旬～下旬さんぽLAB大賞の投票期間：準備が整い次第　~6月27日（火）まで各賞の発表｜6月下旬　さんぽLABサイトにて発表【副賞】さんぽLAB大賞：1点　副賞：カタログギフト 30,000円分特別審査員賞：2点　副賞：カタログギフト 10,000円分優秀賞：5点　副賞：ギフトカード 3,000円分 

2022年6月5日（月）～11日（日）の投稿について振り返り先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・特定保健指導と保健指導の違い・海外出張前の事前問診や産業医面談はやっていますか？■学習コンテンツ《動画》・心理的安全性と生産性を高める【ポジティブ心理学勉強会】《ガイドブック》・両立支援につながる休業者管理■求人情報2023年6月8日時点でご応募いただける産業医・看護職向け求人情報をご紹介■お知らせ《運営からのお知らせ》・5月に注目を集めた投稿をご紹介！・リーフレットページをリニューアルしました！さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。友だち追加はコチラ

6月8日時点で公開している産業医・看護職向け求人情報を一覧にしました。※数字をクリックすると求人情報をご覧いただけます。・産業医No職種エリア勤務日数4統括産業医東京品川区週３～４日25嘱託産業医愛知県豊橋市隔月1回26嘱託産業医愛知県田原市隔月1回42専属産業医名古屋市中区週5日52専属産業医大阪市北区週5日53専属産業医東京都港区週5日105専属産業医群馬県週3~4日108専属産業医東京都港区週4日109専属産業医滋賀県彦根市週4日116専属産業医静岡県磐田市週4~5日117専属産業医兵庫県神戸市週4日118専属産業医山口県周南市週4日204嘱託産業医新潟県長岡市月1回213嘱託産業医福島県石川郡月1回227嘱託産業医静岡県静岡市・浜松市月1回234嘱託産業医熊本県菊池郡月1回236嘱託産業医栃木県さくら市・塩谷郡月1回×2拠点241嘱託産業医宮城県仙台市月1回243嘱託産業医宮城県仙台市月1回さんぽLABを運営する株式会社アドバンテッジリスクマネジメントでは、一緒に働いていただける産業医の先生を募集しています。『産業医業務』に集中頂けるよう、万全のサポート体制をご用意しています。 アドバンテッジの産業医サービス　3つのポイント専門のコンサルタントがお仕事を紹介全国の求人情報を取り扱い安心のサポート体制 ・看護職No職種エリア勤務日数304正社員愛知県東海市週5日309契約社員大阪府茨木市週5日311契約社員長崎県佐世保市週5日313嘱託社員東京都港区週5日314正社員岡山県岡山市週5日415業務委託東京都港区・神奈川県藤沢市月8日さんぽLABを運営する株式会社アドバンテッジリスクマネジメントでは、一緒に企業、従業員の健康づくりをしてくださる保健師を募集しています。 「さんぽLAB」では求人情報を閲覧→応募することができますが、こちらのARM保健師に登録をすることで求人紹介に特化したより充実したサービスを受けることができます。 アドバンテッジの保健師サービス　3つのポイントARM担当者との個別面談・ヒアリング実施ヒアリングに基づいた、希望に沿った求人を個別に担当者から直接案内個別に担当者から非公開求人の早期案内／ご相談 引き続き、産業保健に関する求人情報を掲載してまいりますので、何卒よろしくお願いいたします。

いつも さんぽLABをご活用いただきありがとうございます！この度、現場でお役立ていただける「リーフレット」のページをリニューアルいたしましたので、ご案内いたします。リーフレットのトップページより各コンテンツへ飛べるようになり、検索が容易になりました！リーフレットのページはこちら健康だよりや社内報など、生活習慣病や季節に合わせた健康情報を提供する際にご使用いただく資料となります。事業所内に掲示したり配布したりするなど、従業員への健康啓発にご自由にご活用ください。効果的な使用方法・健康だよりとして使用する・ポスターとして事業所内に掲示する・健康啓発資料として、従業員に配布する・ポータルサイトや社内報に掲載する・朝礼や会議の前に情報提供として使用する・衛生委員会で使用する

5月に閲覧数の多かったページをご紹介いたします！■コミュニティ第１位　Q&A｜休職者から連絡が来ない場合の会社対応第２位　Q&A｜自殺をよくほのめかす社員について第３位　Q&A｜年々視力低下が見られる工場勤務者の対応について■学習コンテンツ第１位　記事｜ストレスフルな職場でのメンタルタフネス向上のアプローチ第２位　動画｜メンタルヘルス不調者に対する復職支援の定石と再発防止策第３位　記事｜両立支援体制を構築する第1歩！両立支援コーディネーターを受講してみた！■お役立ちツール第１位　講話資料｜【5類感染症】新型コロナウイルス第２位　講話資料｜加熱式タバコ第３位　リーフレット｜熱中症 さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。友だち追加はコチラ

2022年5月29日（月）～6月4日（日）の投稿について振り返り先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・熱中症対策について・主治医へのお礼状について■学習コンテンツ《イベント》・【無料ウェビナー】自分らしく働く！~フリーランス保健師という選択肢~《動画》・①ウェルビーイングが高い人の特徴【ポジティブ心理学勉強会】・★8月31日までの期間限定★　がん治療と仕事の両立支援コンセプト【第96回日本産業衛生学会】《ガイドブック》・働く環境の変化に柔軟に対応可能な 従業員の健康管理■お役立ちツール《資料フォーマット》・海外赴任に関する意見書《リーフレット》・生活習慣病～脂質異常症～■求人情報・2023年6月1日時点でご応募いただける産業医・看護職向け求人情報をご紹介■お知らせ《運営からのお知らせ》・現場で役立つサービスが探しやすくなりました！・6月のランクアップをお知らせします！《法令等に関する最新情報》・「健康日本 21（第三次）」を推進する上での基本方針が公表されました！さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。友だち追加はコチラ

皆様、日頃からさんぽLABをご活用頂きありがとうございます。さんぽLABでは自己紹介の投稿やいいね、質問の投稿・回答などのアクションを行っていくことによって、ポイントが貯まり、獲得したポイントによってランクが上がっていく仕組みになっています。 6月は・・・ランク6月にランクアップした方ランク310名ランク43名ランク61名ランクアップされた方、おめでとうございます！さんぽLABではコミュニティ機能を大切にしています。皆様からの投稿やリアクションがあることで、現場で必要とされる情報が集まり、多くの方に関心を持っていただけてさらに投稿が増え参加者の皆様にとって好循環が生まれると考えています。些細なことでも結構ですので「いいね」や「お困りごとQ＆A」でリアクションをいただけると嬉しいです。また、皆様が情報共有をする場として『ナレッジ共有』のページもございます。おすすめの書籍、セミナー、お役立ちサイトなどの紹介にご活用いただければ幸いです。ランク3以降は、ランクが1上がるごとにささやかながらAmazonギフトカード1,000円分をお送りさせていただきます。ご自身のランクをご確認いただき、お申込みいただければと存じます。 ※6月8日（木）までにお申込みいただいた方には、6月9日（金）以降に、メールにてAmazonギフトカードをお送りさせていただきます。  ◇関連ページ・ポイントランクについて・ポイントランクの確認方法・Amazonギフトカードの申し込み

6月1日時点で公開している産業医・看護職向け求人情報を一覧にしました。※数字をクリックすると求人情報をご覧いただけます。・産業医No職種エリア勤務日数4統括産業医東京品川区週３～４日25嘱託産業医愛知県豊橋市隔月1回26嘱託産業医愛知県田原市隔月1回42専属産業医名古屋市中区週5日52専属産業医大阪市北区週5日53専属産業医東京都港区週5日105専属産業医群馬県週3~4日108専属産業医東京都港区週4日109専属産業医滋賀県彦根市週4日116専属産業医静岡県磐田市週4~5日117専属産業医兵庫県神戸市週4日118専属産業医山口県周南市週4日204嘱託産業医新潟県長岡市月1回213嘱託産業医福島県石川郡月1回227嘱託産業医静岡県静岡市・浜松市月1回234嘱託産業医熊本県菊池郡月1回236嘱託産業医栃木県さくら市・塩谷郡月1回×2拠点241嘱託産業医宮城県仙台市月1回243嘱託産業医宮城県仙台市月1回245嘱託産業医北海道函館市月1回さんぽLABを運営する株式会社アドバンテッジリスクマネジメントでは、一緒に働いていただける産業医の先生を募集しています。『産業医業務』に集中頂けるよう、万全のサポート体制をご用意しています。 アドバンテッジの産業医サービス　3つのポイント専門のコンサルタントがお仕事を紹介全国の求人情報を取り扱い安心のサポート体制 ・看護職No職種エリア勤務日数304正社員愛知県東海市週5日309契約社員大阪府茨木市週5日311契約社員長崎県佐世保市週5日313嘱託社員東京都港区週5日314正社員岡山県岡山市週5日415業務委託東京都港区・神奈川県藤沢市月8日さんぽLABを運営する株式会社アドバンテッジリスクマネジメントでは、一緒に企業、従業員の健康づくりをしてくださる保健師を募集しています。 「さんぽLAB」では求人情報を閲覧→応募することができますが、こちらのARM保健師に登録をすることで求人紹介に特化したより充実したサービスを受けることができます。 アドバンテッジの保健師サービス　3つのポイントARM担当者との個別面談・ヒアリング実施ヒアリングに基づいた、希望に沿った求人を個別に担当者から直接案内個別に担当者から非公開求人の早期案内／ご相談 引き続き、産業保健に関する求人情報を掲載してまいりますので、何卒よろしくお願いいたします。

ARMサービスの紹介ページをリニューアルしました！皆様、いつも さんぽLABをご活用いただきありがとうございます！この度、現場でお役立ていただけるARMサービスの紹介ページをリニューアルいたしましたので、ご案内いたします。※ARMとは、さんぽLABの運営元である「株式会社アドバンテッジリスクマネジメント」のことを指します。今回のリニューアルでは、どのサービスにどのような特徴があるのか、一覧で分かりやすくなりました！ARMサービスの紹介ページはこちら現場でお役立ていただける11個のサービスを紹介しています。今後も皆様の産業保健活動がより良いものになるように支援していければと思いますので、引き続きよろしくお願いいたします！

2022年5月22日（月）～28日（日）の投稿について振り返り先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・新しい化学物質についての特殊健診の検討について・管理職が行う従業員の健康管理について・二次健診の受診状況の把握について・ChatGPTの活用・部署内でのメンタル不調者の発生に関しまして・派遣社員の健診結果の個人票について・コロナ５類移行後の対応について■学習コンテンツ《記事》・ストレスフルな職場でのメンタルタフネス向上のアプローチ《ガイドブック》・パワハラ根本解決に向けた管理職教育のヒント■お役立ちツール《講話資料》・うつ病と適応障害《リーフレット》・生活習慣病～高血糖～■求人情報・看護職：2件※2023年5月25日時点でご応募いただける産業医向け求人情報をご紹介■お知らせ《運営からのお知らせ》・さんぽLABをより有意義にご活用いただくためのおすすめポイントをご紹介します♪ さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。友だち追加はコチラ

TOPページで長い間「Coming soon...」となっていたボタンが、いよいよ公開されました！その名も...『LABマスターへの道』！！皆さん、気づいていましたか？このボタンが昨日より公開されています♪ こちらでは、さんぽLABをより有意義にご活用いただくためのポイントをご紹介しております。ぜひ覗いてみてくださいね！

5月25日時点で公開している産業医向け求人情報を一覧にしました。※数字をクリックすると求人情報をご覧いただけます。 ・産業医No職種エリア勤務日数4統括産業医東京品川区週3~5日25嘱託産業医愛知県豊橋市隔月1回26嘱託産業医愛知県田原市隔月1回42専属産業医名古屋市中区週5日52専属産業医大阪市北区週5日53専属産業医東京都港区週5日105専属産業医群馬県週3~4日108専属産業医東京都港区週4日109専属産業医滋賀県彦根市週4日116専属産業医静岡県磐田市週4~5日117専属産業医兵庫県神戸市週4日118専属産業医山口県周南市週4日204嘱託産業医新潟県長岡市月1回213嘱託産業医福島県石川郡月1回227嘱託産業医静岡県静岡市・浜松市①月1回②隔月1回234嘱託産業医熊本県菊池郡月1回236嘱託産業医栃木県さくら市・塩谷郡月1回×2拠点241嘱託産業医宮城県仙台市平日日中242嘱託産業医京都府長岡京市月1回243嘱託産業医宮城県仙台市月1回245嘱託産業医北海道函館市月1回さんぽLABを運営する株式会社アドバンテッジリスクマネジメントでは、一緒に働いていただける産業医の先生を募集しています。『産業医業務』に集中頂けるよう、万全のサポート体制をご用意しています。 アドバンテッジの産業医サービス　3つのポイント専門のコンサルタントがお仕事を紹介全国の求人情報を取り扱い安心のサポート体制 引き続き、産業保健に関する求人情報を掲載してまいりますので、何卒よろしくお願いいたします。

2022年5月15日（月）～21日（日）の投稿について振り返り先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・保健師の勤務スペースについて・年々視力低下が見られる工場勤務者の対応について・健保から社員の健診結果データを定期的に発送してもらいたい・健診結果や面談記録など管理できるおすすめのシステムについて・婦人科検診の導入について■学習コンテンツ《動画》・メンタルヘルス不調者に対する復職支援の定石と再発防止策《ガイドブック》・従業員のウェルビーイング実現から企業価値の向上へ■お役立ちツール《資料フォーマット》・職場巡視報告書《リーフレット》・生活習慣病～高血圧～■求人情報・産業医：1件・看護職：1件■お知らせ《運営からのお知らせ》・4月に注目を集めた投稿をご紹介！・96回日本産業衛生学会のお礼と今後のさんぽLABについて・来たる人的資本の情報開示に向けてバージョンアップを実施｜現場の課題解決型プラットフォーム「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」《法令等に関する最新情報》・第4期がん対策推進基本計画（令和5年3月28日閣議決定）さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。友だち追加はコチラ

さんぽLABの運営元である株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、人事労務関連データを集約するデータマネジメントプラットフォーム「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」において、分析メニューおよびストレスチェックのレポート機能のバージョンアップを行いました！■「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」とは・従業員の心身の健康データや、勤怠、休業等の人事労務情報を集約し、「見える化」する・「見える化」した各種データを専門的知見に基づいて分析し、課題を抽出するデータマネジメントプラットフォームで、データから組織・従業員個人の全体像を把握し、最適な施策実行へと導くとともに、その後の結果把握・効果分析まで網羅的に対応するものです。 今回のバージョンアップの概要は、以下の通りです。■バージョンアップの概要　1. 個人の変化を表示、的確な状況把握が可能に　早期ケア、打ち手の実行へ「高ストレス者」「要注意者」など状態別の人数分布が、前回からどのように変化したかを可視化します。さらに産業保健スタッフおよび人事(実施事務従事者)の権限においては「該当者リスト」を表示することが可能となります。人数分布の変化のみでは読みとくことが難しい個人の変化を追うことで、より的確に状況を把握。早期ケアの検討、打ち手の実行へとつなげます。＊表示メニューはイメージです。フィジカルヘルス面の表示は本年6月に実装予定です。2. ストレスチェック帳票における独自アレンジが可能に　レポート作成の工数削減にも集計画面から見たい項目をドラッグ＆ドロップするだけで、オリジナルのストレスチェック帳票の作成ができます。帳票を展開する対象者に合わせて集計軸のアレンジがスピーディにできるため、レポート作成の工数削減にもつながります。＊画像はイメージです。業種平均データとの比較は本年7月に実装予定です。上記のバージョンアップ内容は、契約プランによって利用可能な機能が異なります。詳細はお問い合わせください。アドバンテッジ ウェルビーイング DXP　詳細はこちら👇当社プレスリリースはこちら👇来たる人的資本の情報開示に向けてバージョンアップを実施 人事課題解決型プラットフォーム「アドバンテッジ ウェルビーイング DXP」 | お知らせ | アドバンテッジリスクマネジメント (armg.jp)

第96回日本産業衛生学会へ参加された皆様おつかれさまでした。弊社アドバンテッジリスクマネジメントも無事に企業ブース出展とランチョンセミナーを終えることができました。ブースに足を運んでくださり名刺交換ができた方もいらっしゃって直接、お顔を見てお話することができてとても嬉しかったです。そして、今回の学会を機に50名近い方にさんぽLABへ新規登録をいただいております。誠にありがとうございます。今後は、お困りごとQAや講話資料、リーフレットの追加・更新を続けながら、コミュニティ機能も充実させていきたいと考えています。年内には会員の皆様同士で対面で交流できる機会も計画しております。また、さんぽLABには「自己紹介」のページもございます。是非、自己紹介もご投稿いただけると嬉しいです。自己紹介はこちら引き続き、さんぽLABをよろしくお願いいたします。 

4月に閲覧数の多かったページをご紹介いたします！■コミュニティ第１位　お困りごとQ&A「各月の健康テーマに合った情報の入手先」第２位　お困りごとQ&A「社内の看護職での情報共有について」第３位　お困りごとQ&A「産業保健師の情報収集について」■学習コンテンツ第１位　記事「【2023年版】毎月の衛生委員会で悩まない！衛生講話の年間テーマ」第２位　記事「脱マンネリ！衛生委員会を活性化させるためのポイントを5つご紹介」第３位　ガイドブック「産業保健師業務ガイドブック」■お役立ちツール第１位　講話資料「長時間労働の問題点」第２位　リーフレット「生活習慣病」第３位　講話資料「痛風」 さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。友だち追加はコチラ

2022年5月1日（月）～14日（日）の投稿について振り返り先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・休職者から連絡が来ない場合の会社対応・産業看護職のみなさまにご協力いただいたアンケート調査結果ご報告・自殺をよくほのめかす社員について■学習コンテンツ《イベント》・【5/24 Web開催】従業員の心身の健康づくりに向けた ソフトバンクの『働き方改革』の取り組み《動画》・「ウェルビーイング経営」が未来の価値をつくる《記事》・両立支援体制を構築する第1歩！両立支援コーディネーターを受講してみた！《ガイドブック》・パルスサーベイ徹底活用ハンドブック■お役立ちツール《講話資料》・【5類感染症】新型コロナウィルス・熱中症対策 [更新]《資料フォーマット》・職場巡視チェックリスト《リーフレット》・季節に合わせた情報～熱中症～■求人情報2023年5月11日時点でご応募いただける産業医・看護職向け求人情報をご紹介■お知らせ《運営からのお知らせ》・さんぽ川柳｜応募受付始まりました！・5月のランクアップをお知らせします！《法令等に関する最新情報》・【2023年4月1日改正】作業を請け負わせる一人親方や下請け業者等に対する措置の義務化・労働者の健康障害を防止するため化学物質の濃度基準値とその適用方法などを定められましたさんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。友だち追加はコチラ

皆様、日頃からさんぽLABをご活用頂きありがとうございます。さんぽLABでは自己紹介の投稿やいいね、質問の投稿・回答などのアクションを行っていくことによって、ポイントが貯まり、獲得したポイントによってランクが上がっていく仕組みになっています。 5月は・・・ ランク5月にランクアップした方ランク33名ランク46名ランク51名ランク71名ランクアップされた方、おめでとうございます！さんぽLABではコミュニティ機能を大切にしています。皆様からの投稿やリアクションがあることで、現場で必要とされる情報が集まり、多くの方に関心を持っていただけてさらに投稿が増え参加者の皆様にとって好循環が生まれると考えています。些細なことでも結構ですので「いいね」や「お困りごとQ＆A」でリアクションをいただけると嬉しいです。また、皆様が情報共有をする場として『ナレッジ共有』のページもございます。おすすめの書籍、セミナー、お役立ちサイトなどの紹介にご活用いただければ幸いです。ランク3以降は、ランクが1上がるごとにささやかながらAmazonギフトカード1,000円分をお送りさせていただきます。ご自身のランクをご確認いただき、お申込みいただければと存じます。 ※5月18日（木）までにお申込みいただいた方には、5月19日（金）以降に、メールにてAmazonギフトカードをお送りさせていただきます。  ◇関連ページ・ポイントランクについて・ポイントランクの確認方法・Amazonギフトカードの申し込み

5月11日時点で公開している産業医・看護職向け求人情報を一覧にしました。※数字をクリックすると求人情報をご覧いただけます。 ・産業医No職種エリア勤務日数4統括産業医東京品川区週３～４日25嘱託産業医愛知県豊橋市隔月1回26嘱託産業医愛知県田原市隔月1回42専属産業医名古屋市中区週5日52専属産業医大阪市北区週5日53専属産業医東京都港区週5日105専属産業医群馬県週3~4日108専属産業医東京都港区週4日109専属産業医滋賀県彦根市週4日112専属産業医東京都港区週4日116専属産業医静岡県磐田市週4~5日117専属産業医兵庫県神戸市週4日204嘱託産業医新潟県長岡市月1回213嘱託産業医福島県石川郡月1回227嘱託産業医静岡県静岡市・浜松市月1回234嘱託産業医熊本県菊池郡月1回236嘱託産業医栃木県さくら市・塩谷郡月1回×2拠点241嘱託産業医宮城県仙台市月1回242嘱託産業医京都府長岡京市月1回243嘱託産業医宮城県仙台市月1回245嘱託産業医北海道函館市月1回さんぽLABを運営する株式会社アドバンテッジリスクマネジメントでは、一緒に働いていただける産業医の先生を募集しています。『産業医業務』に集中頂けるよう、万全のサポート体制をご用意しています。 アドバンテッジの産業医サービス　3つのポイント専門のコンサルタントがお仕事を紹介全国の求人情報を取り扱い安心のサポート体制 ・看護職No職種エリア勤務日数304正社員愛知県東海市週5日309契約社員大阪府茨木市週5日311契約社員長崎県佐世保市週5日313嘱託社員東京都港区週5日さんぽLABを運営する株式会社アドバンテッジリスクマネジメントでは、一緒に企業、従業員の健康づくりをしてくださる保健師を募集しています。 「さんぽLAB」では求人情報を閲覧→応募することができますが、こちらのARM保健師に登録をすることで求人紹介に特化したより充実したサービスを受けることができます。 アドバンテッジの保健師サービス　3つのポイントARM担当者との個別面談・ヒアリング実施ヒアリングに基づいた、希望に沿った求人を個別に担当者から直接案内個別に担当者から非公開求人の早期案内／ご相談 引き続き、産業保健に関する求人情報を掲載してまいりますので、何卒よろしくお願いいたします。