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【導入事例 無料DL】セゾン自動車火災保険が進める、全社員が活躍できる職場づくり

休職・休業中の従業員も含めた「全社員活躍」を標榜するセゾン自動車火災保険

 
休職者対応、こんなお悩みはありませんか?

  • Excel中心の管理で情報が分散し、全体像がつかみにくい
  • 社内規程の関係で社用チャットが使えず、休職者本人との連絡がスムーズにいかない
  • それぞれ異なる復職スケジュールや医療機関対応の把握・管理が大変


実際、セゾン自動車火災保険株式会社のご担当者様も、同様の課題を抱えていました。
休職者が発生するたびにExcelやメールで個別に対応せざるを得ず、必要な手続きの抜け漏れや情報の行き違いが起こりやすい状況だったそうです。

そこで同社が導入を決めたのが、休職・復職者の情報を一元管理できる「アドバンテッジハーモニー」というツールです。
このシステムは、産業医面談や診断書の管理、手続き期限のリマインド、よくある問合せ対応の効率化など、産業保健スタッフの実務をしっかりサポートする設計になっています。

導入インタビューでは、人事ご担当者から現場の悩みや導入の決め手、今後の活用イメージについても詳しく伺っています。
休職者対応の業務効率化や、産業保健スタッフの負担軽減に関心をお持ちの方は、ぜひ以下より資料をご覧ください。

 

 

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