詳細検索

7月の人気コンテンツをご紹介！ 7月に閲覧数の多かったコンテンツをご紹介いたします！ 《記事コラム》第１位　マインドフルネスを活用したパワハラ防止教育の可能性とは第２位　今の時代に求められる「メンタルタフネス」とは？ ～ストレスに強くエンゲージメントの高い人材を育てる第３位　従業員エンゲージメントとは？ワークエンゲージメ

直近1週間の投稿まとめ（7月4日～10日） 2022年7月4日（月）～10日（日）の投稿について振り返り 先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。 ■求人情報・産業医：1件・看護職：3件 ■コンテンツ《記事コラム》・マインドフルネスを活用したパワハラ防止教育の

直近1週間の投稿まとめ（7月25日～7月31日） 2022年7月25日（月）～31日（日）の投稿について振り返り 先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。 ■求人情報・産業医：1件・看護職：4件 ■コンテンツ《記事コラム》・今の時代に求められる「メンタルタフネス」と

さんぽLAB公式SNSのご紹介 実はさんぽLABの公式SNSがあるんです！いつもさんぽLABをご活用いただきありがとうございます。すでにご存じの方もいらっしゃるかと思いますが、実はさんぽLAB公式のTwitterとFacebookがございます。まだまだ規模も小さいアカウントではありますが、少しでも多くの方にさんぽLABを知っていた

来週の予告（8月8日～12日） 皆様、今週も1週間お疲れ様でした！今週は大雨警報が出ている地域もありましたが、皆さんお地域は大丈夫でしたでしょうか。猛暑や大雨などに気を付けながら、週末はリフレッシュしましょう！ 《来週のコンテンツ予告》8（火）衛生講話資料「体重と健康リスクについて」9（水）記事コラム「コロナ禍における、

新年のご挨拶 皆さま、新年あけましておめでとうございます！いつもさんぽLABをご利用いただき、ありがとうございます。2022年5月にスタートしたさんぽLABですが、おかげさまで7,000名を超える会員の皆さまにご活用いただいております。心より感謝申し上げます。2026年はさらに皆さまへ現場で役立つコンテンツを提供

コンテンツ投稿まとめ（2022年5月23日～27日） 2022年5月23日（月）から27日（金）の投稿について振り返り 先週投稿されたコンテンツのご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。 ■コンテンツ《動画》・ナッジの活用　竹林正樹先生《記事コラム》・コロナ禍での衛生委員会や健康診断の対応　労働安全

直近1週間の投稿まとめ（5月30日～6月5日） 2022年5月30日（月）から6月5日（日）の投稿について振り返り 先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。 ■求人情報・産業医求人情報：2件・保健師求人情報：2件 ■コンテンツ《記事コラム》・テレワーク環境下におけ

直近1週間の投稿まとめ（6月13日～19日） 2022年6月13日（月）～19日（日）の投稿について振り返り 先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。 ■求人情報・産業医：4件 ■コンテンツ《記事コラム》・アンコンシャス・バイアスの事例とは？～ハラスメント行為者

直近1週間の投稿まとめ（7月11日～18日） 2022年7月11日（月）～18日（月）の投稿について振り返り 先週投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。 ■求人情報・産業医：1件・看護職：3件 ■コンテンツ《記事コラム》・従業員エンゲージメントとは？ワークエンゲー