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2026年4月2日（木）～8日（水）の投稿について振り返り上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・人事異動によるストレスのメンタル不調者への対応方法​■学習コンテンツ《セミナー》・【5/20 Web開催】「選ばれる専門職」に必要なスキルとは？ ～ 判断が複雑化する産業保健で、業務をどう広げるのか ～（録画配信）​《記事》・ストレスフルな職場の原因と対策を完全解説｜産業保健スタッフが押さえるべきメカニズム・影響・改善アプローチ​■最新情報《法令／旬ネタ》・【厚労省より】「職場における熱中症防止のためのガイドライン」が公表されました​​・【厚労省より】「治療と仕事の両立支援ナビ」が大幅リニューアルされました​・【厚労省より】「令和6年国民健康・栄養調査報告」が公表されました​・【2026年4月施行】産業保健に関わる主な法改定をまとめました​《運営からのお知らせ》・復職支援カウンセリングサービスが利用しやすくなりました！！​・【導入事例】キヤノンマーケティングジャパンに≪休業者管理・復職者支援クラウドサービス≫を提供​・注目コンテンツをランキング形式で発表！​・【未経験OK求人あり】さんぽJOB掲載中の求人最新情報（2026年4月3日時点）​・講話資料「熱中症対策」を2026年度版へリニューアルしました​・さんぽLABアワード発表【2026年3月】​・皆が「いいね」しているコンテンツをランキングでご紹介【2026年3月】​ さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

​さんぽLAB会員の皆様から寄せられた直近1ヶ月の「いいね」をランキング形式でまとめました！いま、現場の皆さんがどんなテーマに関心を寄せているのか——その“傾向”がひと目で分かります。ぜひ、情報収集や日々の業務のヒントとしてご活用ください。💬コミュニティランキングコンテンツ🥇 1位​Q&A｜メンタル休職者（単身者）の安否確認ルール運用について​🥈 2位Q&A｜復職判定委員会​🥉 3位Q&A｜DX推進業務と保健師業務とのバランスや進め方について　　　　　​📚学習ランキングコンテンツ🥇 1位ガイドブック｜産業看護職向けアンケート集計レポート​🥈 2位​動画｜もう怖くない！発達特性の理解と支援のヒント​🥉 3位​記事｜デスクワークによる肩こり・腰痛・眼精疲労の原因と予防策　　　　​🗂️お役立ちツールランキングコンテンツ🥇 1位従業員向け資料｜新入社員研修 🥈 2位​リーフレット｜新入社員の健康管理​🥉 3位​講話資料｜新人への接し方​📢最新情報ランキングコンテンツ🥇 1位お知らせ｜さんぽLABトップページをリニューアルしました🥈 2位​投票｜自己研鑽で特に注力しているものはどれですか？​🥉 3位​お知らせ｜健康経営銘柄に“5年連続”選定、ホワイト500は“9年連続”認定！​👍『いいね』してみませんか？👍日々の業務の中では、産業保健スタッフ同士で「共感」や「分かち合い」を感じる機会が、意外と少ないかもしれません。さんぽLABでは、「いいね」のワンクリックを通して、「参考になった」「共感した」という気持ちを、気軽に伝えることができます。お互いの活動や考えに触れながら、温かなつながりが少しずつ広がっていけば嬉しいです。「いいね」のメリット①よかったコンテンツを共有できる自分が「役に立った」と感じた情報を、他の読者にも広げられます。②誰かのためになる良質なコンテンツが埋もれず、多くの人に届きやすくなります。③自分も役立つコンテンツが見つかりやすい他の読者が評価した情報から、効率よく“使える”内容に出会えるかもしれません。④運営のやる気につながる反応が集まることで、より良いコンテンツを作るモチベーションが高まります！みなさまの「いいね」お待ちしております♪「いいね」以外の9つのリアクションをご紹介投稿へのリアクション機能を拡充し、「いいね」以外にも 9種類のリアクション ができるようになりました！各投稿や記事を読んで「気になる」「ステキ」「学び」など、感じたままの気持ちをワンクリックで伝えられます。他の人のリアクションも見られるので、「みんなはどう感じたんだろう？」を知るのも楽しみのひとつです。【操作方法】リアクションボタンは、ログインした状態で、各投稿の画面下部（コメント欄上）の「いいね」ボタンから選択できます。

2026年3月26日（木）～4月1日（水）の投稿について振り返り上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・電離放射線​■学習コンテンツ《記事》・発達特性の理解と支援のヒント​・産業医が学ぶべき「睡眠マネジメント」その2 ― 石田陽子（睡眠社会学の第一人者）が語る健康経営の視点​《ガイドブック》・健康経営優良法人2026 健康経営度調査フィードバックシート活用ガイド​■お役立ちツール《リーフレット》・リーフレット【手軽にできる運動】​■最新情報《法令／旬ネタ》・【厚労省より】「働きがいのある職場づくりのための支援マニュアル（令和7年度）」を公開しました​ さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

産業医・産業看護職の求人情報に関する「さんぽJOB」の求人情報のお知らせです！新着求人が6件追加されています。是非ご確認ください！※掲載している情報は変更となる場合がございます。恐れ入りますが、あらかじめご了承ください。・産業医​お仕事No.雇用形態エリア勤務日数・時間募集形態11579契約社員福井県坂井市8:00-16:45専属11711契約社員茨城県ひたちなか市8:15-17:00 週4日専属12018業務委託福岡県福岡市博多区月26時間専属12027正社員愛知県名古屋市中村区8:45-17:45 週4日～専属12045【NEW】契約社員愛知県小牧市8:30-17:00 週2-4日専属12047【NEW】契約社員大阪府大阪市中央区9:00-17:30 週3-4日専属12048【NEW】業務委託大阪府大阪市中央区週1日 5-7時間 (水曜または金曜)嘱託・産業看護職お仕事No.雇用形態エリア勤務時間11287正社員三重県亀山市8:45-17:30 フレックス11852正社員愛知県名古屋市中村区8時間 (休憩1時間)11864業務委託東京都千代田区週1回 3時間～11982紹介予定派遣大阪府大阪市西区8:45-17:3011983紹介予定派遣東京都港区8:45-17:3011994業務委託滋賀県甲賀市月4-5日 9:00-17:00 12001契約社員東京都港区原則9:00-18:0012009正社員岡山県岡山市北区8:30-17:3012013正社員神奈川県横浜市神奈川区9:00-17:4012030正社員大分県中津市8:00-16:45 フレックス12041正社員埼玉県加須市週5日 8:00-16:5512046【NEW】正社員大阪府大阪市中央区9:00-17:3012049【NEW】正社員神奈川県相模原市中央区9:00-17:3012051【NEW】業務委託大阪府大阪市西淀川区, 大阪府大阪市北区月1回 4時間​さんぽJOBでは産業保健に関する求人情報を掲載しております。​会員登録していただくと、サイト非公開の求人を入手することが可能です。また、面接や書類対策を学べる動画や資料も活用することができます。​情報収集としてもご利用いただけますので、ぜひさんぽJOBを覗いてみてください！​▼会員登録のメリット、詳細はこちらからご覧ください！（登録は1分で完了します）​

最近の閲覧数の多かったページをご紹介いたします！ ■コミュニティ第１位　Q&A｜メンタル不調、保健師のできること​第２位　Q&A｜配置転換後の特殊健診の継続について​第３位　Q&A｜メンタル休職者（単身者）の安否確認ルール運用について​■学習コンテンツ第１位　記事｜【2026年版】毎月の衛生委員会で悩まない！衛生講話の年間テーマ第２位　記事｜【2026年版】健康だよりの年間スケジュールに！季節の健康情報テーマ第３位　記事｜義務化から1年―またやってくる酷暑の夏に向けて～職場での実践的な熱中症対策～​■お役立ち資料第１位　従業員向け資料｜新入社員研修​第２位　リーフレット｜新入社員の健康管理​第３位　講話資料｜新入社員のメンタル不調を防ぐラインケアとは​さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

2026年3月19日（木）～25日（水）の投稿について振り返り上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・復職判定委員会について​・【質問箱より】 DX推進業務と保健師業務とのバランスや進め方について​《人事からの相談Q&A》・内定者と連絡が取れない時の対応​■学習コンテンツ《記事》・働く人の幸福と企業成?を両立させるポジティブ心理学 3.0 の展開｜津田彰（公認心理師・臨床心理士）​《ガイドブック》・産業看護職の現場のリアルな課題や今後大切な知識・スキルとは？『産業看護職向けアンケート集計レポート』​■最新情報《運営からのお知らせ》・【保健師複数名在籍/未経験可の求人も】さんぽJOB掲載中の求人最新情報（2026年3月19日時点）​さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

2026年3月12日（木）～18日（水）の投稿について振り返り上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・メンタル休職者（単身者）の安否確認ルール運用について​・【質問箱より】両立支援が努力義務となることで、どのように支援すべきでしょうか​《人事からの相談Q&A》・【質問箱より】健康配慮と業務指示のバランスについて悩んでいます​■学習コンテンツ《セミナー》・【2026年4月 さんぽカレンダー】産業保健イベントまとめ​《記事》・体感するメンタルヘルスセミナーのしかた ～メンタルヘルスに詳しくないあなたでもセミナーを成功させる方法教えます～​・職場の高血圧対策とは？生活習慣改善方法や高血圧予防について解説■最新情報《運営からのお知らせ》・健康経営銘柄に“5年連続”選定、ホワイト500は“9年連続”認定されました！​・3月のランクアップユーザーはお申込みください！​・【Ｎew】従業員向けの健康講話資料「新入社員研修」を新しく作成しました。​・【2026年4月】お勧め資料！衛生委員会と健康だより等、季節のネタにぴったりの情報を集めました​ さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

産業医・産業看護職の求人情報に関する「さんぽJOB」の求人情報のお知らせです！新着求人が5件追加されています。是非ご確認ください！※掲載している情報は変更となる場合がございます。恐れ入りますが、あらかじめご了承ください。・産業医お仕事No.雇用形態エリア勤務日数・時間募集形態11579契約社員福井県坂井市8:00-16:45専属11711契約社員茨城県ひたちなか市8:15-17:00  週4日専属11961契約社員愛知県半田市8:30-17:30 週5日※内1日研究日専属12018業務委託福岡県福岡市博多区月26時間専属12029業務委託高知県高知市奇数月1回1時間嘱託12034【NEW】契約社員神奈川県厚木市9:00～18:00 週4-5日※1日研究日専属・産業看護職お仕事No.雇用形態エリア勤務時間11287正社員三重県亀山市8:45-17:30 フレックス11848正社員東京都渋谷区9:00-18:00 (休憩1時間)11852正社員愛知県名古屋市中村区8時間 (休憩1時間)11982紹介予定派遣大阪府大阪市西区8:45-17:3011983紹介予定派遣東京都港区8:45-17:3011994業務委託滋賀県甲賀市月4-5日 9:00-17:00 12001契約社員東京都港区原則9:00-18:0012009正社員岡山県岡山市北区8:30-17:3012013正社員神奈川県横浜市神奈川区9:00-17:4012015契約社員静岡県静岡市清水区8:15-17:05（休憩60分）12019業務委託東京都新宿区平日週5日 9:00-17:3012030正社員大分県中津市8:00-16:45 フレックス12033【NEW】正社員東京都中央区9:00-17:3012037【NEW】業務委託神奈川県川崎市麻生区週1日 9:30-18:3012040【NEW】業務委託兵庫県加古川市週2-3日 8:30-17:1512041【NEW】正社員埼玉県加須市週5日 8:00-16:55さんぽJOBでは産業保健に関する求人情報を掲載しております。会員登録していただくと、サイト非公開の求人を入手することが可能です。また、面接や書類対策を学べる動画や資料も活用することができます。情報収集としてもご利用いただけますので、ぜひさんぽJOBを覗いてみてください！▼会員登録のメリット、詳細はこちらからご覧ください！（登録は1分で完了します）

2026年3月5日（木）～11日（水）の投稿について振り返り上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・メンタル不調、保健師のできること​・配置転換後の特殊健診の継続について​《人事からの相談Q&A》・【質問箱より】上司対応がうまくいかず、関わり方に悩んでいます​■学習コンテンツ《動画》・もう怖くない！発達特性の理解と支援のヒント_動画​《記事》・ニューロダイバーシティとは？職場で広がる『神経多様性』の考え方 ■お役立ちツール《講話資料》・衛生委員会とは。目的やメンバー構成、審議するテーマ、活性化するためのポイントなどを解説。​■最新情報《運営からのお知らせ》・注目コンテンツをランキング形式で発表！​・【フルリモート/未経験可の求人も】さんぽJOB掲載中の求人最新情報（2026年3月8日時点）​・皆が「いいね」しているコンテンツをランキングでご紹介【2026年2月】​・【産業保健スタッフ必見】健康経営の推進に役立つサービスをご紹介！​ さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

さんぽLAB会員の皆様から寄せられた直近1ヶ月の「いいね」をランキング形式でまとめました！いま、現場の皆さんがどんなテーマに関心を寄せているのか——その“傾向”がひと目で分かります。ぜひ、情報収集や日々の業務のヒントとしてご活用ください。💬コミュニティランキングコンテンツ🥇 1位Q&A｜うつ病で休職中の社員への対応に関する相談🥈 2位Q&A｜二次健診の受診率の考え方🥉 3位Q&A｜メンタル不調で休職している社員との連絡の取り方について📚学習ランキングコンテンツ🥇 1位記事｜産業保健職に聞いた！今後見たいセミナーテーマランキング🥈 2位動画｜合理的配慮と両立支援 なにをどこまで？困難事例から学ぶ実践的アプローチ🥉 3位記事｜【ウェビナーへのご質問に回答】複数事業場を持つ企業における本社主導型の産業保健体制の構築🗂️お役立ちツールランキングコンテンツ🥇 1位講話資料｜頭痛をリニューアル🥈 2位リーフレット【慢性腎臓病（CKD）】🥉 3位リーフレット｜睡眠📢最新情報ランキングコンテンツ🥇 1位【投票】「有所見」の定義をどこで定めていますか？🥈 2位【2026年3月】お勧め資料！衛生委員会と健康だより等、季節のネタにぴったりの情報を集めました🥉 3位【投票】ストレスチェックの集団分析をどのように活用していますか？👍『いいね』してみませんか？👍日々の業務の中では、産業保健スタッフ同士で「共感」や「分かち合い」を感じる機会が、意外と少ないかもしれません。さんぽLABでは、「いいね」のワンクリックを通して、「参考になった」「共感した」という気持ちを、気軽に伝えることができます。お互いの活動や考えに触れながら、温かなつながりが少しずつ広がっていけば嬉しいです。「いいね」のメリット①よかったコンテンツを共有できる自分が「役に立った」と感じた情報を、他の読者にも広げられます。②誰かのためになる良質なコンテンツが埋もれず、多くの人に届きやすくなります。③自分も役立つコンテンツが見つかりやすい他の読者が評価した情報から、効率よく“使える”内容に出会えるかもしれません。④運営のやる気につながる反応が集まることで、より良いコンテンツを作るモチベーションが高まります！みなさまの「いいね」お待ちしております♪「いいね」以外の9つのリアクションをご紹介投稿へのリアクション機能を拡充し、「いいね」以外にも 9種類のリアクション ができるようになりました！各投稿や記事を読んで「気になる」「ステキ」「学び」など、感じたままの気持ちをワンクリックで伝えられます。他の人のリアクションも見られるので、「みんなはどう感じたんだろう？」を知るのも楽しみのひとつです。【操作方法】リアクションボタンは、ログインした状態で、各投稿の画面下部（コメント欄上）の「いいね」ボタンから選択できます。PCの場合：「いいね」ボタンにカーソルを合わせるか、クリックすると、リアクションボタンが選択できます。スマホの場合：「いいね」ボタンを長押しすると、リアクションボタンが選択できます。タブレットの場合：「いいね」ボタンをタップすると、リアクションボタンが選択できます。

2026年2月26日（木）～3月4日（水）の投稿について振り返り上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・感染症休暇の運用について​《人事からの相談Q&A》・【質問箱より】衛生委員会で何をすればよいのか分からず困っています​■学習コンテンツ《セミナー》・【4/15 Web開催】義務化から1年―熱中症ゼロを目指す！機能する職場の熱中症対策とは​《記事》・困難事例から学ぶ合理的配慮と両立支援の実践的アプローチ​・デスクワークによる肩こり・腰痛・眼精疲労の原因と予防策｜産業保健スタッフが担う職場改善の実践ポイント​■お役立ちツール《フォーマット/テンプレート》・新入社員面談記録【Wordフォーマット】​■最新情報《法令／旬ネタ》・【厚労省より】小規模事業場向けストレスチェック実施マニュアルが公表されました​《運営からのお知らせ》・【頭痛】講話資料をリニューアルしました！​・【もっと見やすく！】さんぽLABトップページをリニューアルしました​・さんぽLABアワード発表【2026年2月】​ さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

産業医・産業看護職の求人情報に関する「さんぽJOB」の求人情報のお知らせです！新着求人が7件追加されています。是非ご確認ください！※掲載している情報は変更となる場合がございます。恐れ入りますが、あらかじめご了承ください。・産業医お仕事No.雇用形態エリア勤務日数・時間募集形態​11579​契約社員福井県坂井市8:00-16:45専属11596契約社員愛知県名古屋市瑞穂区8:30-17:15 週5日※内1日研究日専属11711契約社員茨城県ひたちなか市8:15-17:00  週4日専属11961契約社員愛知県半田市8:30-17:30 週5日※内1日研究日専属12008【NEW】業務委託東京都立川市、東大和市月1回1時間嘱託12017【NEW】業務委託千葉県銚子市月1回1時間嘱託12018【NEW】業務委託福岡県福岡市博多区月26時間専属12029【NEW】業務委託高知県高知市奇数月1回1時間嘱託・産業看護職お仕事No.雇用形態エリア勤務時間11287正社員三重県亀山市8:45-17:30 フレックス11848正社員東京都渋谷区9:00-18:00 (休憩1時間)11852正社員愛知県名古屋市中村区8時間 (休憩1時間)11928紹介予定派遣東京都港区9:00-17:0011994業務委託滋賀県甲賀市月4-5回 9:00-17:00 12001契約社員東京都港区原則9:00-18:0012009正社員岡山県岡山市北区8:30-17:3012013正社員神奈川県横浜市神奈川区9:00-17:4012015契約社員静岡県静岡市清水区8:15-17:05（休憩60分）12019【NEW】業務委託東京都新宿区平日週5日 9:00-17:3012020【NEW】業務委託フルリモート平日 9:00-21:00 の間 土曜日 9:00-14:0012030【NEW】正社員大分県中津市8:00-16:45 フレックスさんぽJOBでは産業保健に関する求人情報を掲載しております。会員登録していただくと、サイト非公開の求人を入手することが可能です。また、面接や書類対策を学べる動画や資料も活用することができます。情報収集としてもご利用いただけますので、ぜひさんぽJOBを覗いてみてください！▼会員登録のメリット、詳細はこちらからご覧ください！（登録は1分で完了します）

最近の閲覧数の多かったページをご紹介いたします！ ■コミュニティ第１位　Q&A｜メンタル不調で休職している社員との連絡の取り方について第２位　Q&A｜二次健診の受診率の考え方第３位　Q&A｜うつ病で休職中の社員への対応に関する相談■学習コンテンツ第１位　記事｜【2026年版】毎月の衛生委員会で悩まない！衛生講話の年間テーマ第２位　記事｜【2026年版】健康だよりの年間スケジュールに！季節の健康情報テーマ第３位　記事｜産業保健スタッフにおすすめの資格・検定■お役立ち資料第１位　講話資料｜【2026年版】今年の花粉の飛散傾向は？日常生活でできる花粉症対策と治療法第２位　リーフレット｜花粉症第３位　講話資料｜レジリエンスに必要な6つの要素と高める方法さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

2026年2月19日（木）～25日（水）の投稿について振り返り上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・お手洗いの職場巡視について・特定業務従事者健診（深夜業務）の対象者選定について・【質問箱より】うつ病で休職中の社員への対応に関する相談《人事からの相談Q&A》・【質問箱より】主治医の意見と会社の判断がズレたとき、どう考えればよいですか？■学習コンテンツ《セミナー》・体感する！メンタルヘルスセミナーのしかた～メンタルヘルスに詳しくないあなたでもセミナーを成功させる方法教えます～動画・【期間限定ラストチャンス！】健康経営関連ウェビナー全3本一挙配信【2/24(火)～3/2(月)まで】《記事》・【ウェビナーへのご質問に回答】複数事業場を持つ企業における本社主導型の産業保健体制の構築・メンタルタフネスとは？～ストレスに強い職場をつくるために～■お役立ちツール《リーフレット》・リーフレット【慢性腎臓病（CKD）】■最新情報《運営からのお知らせ》・【産業保健体制の立ち上げ/未経験可の求人も】さんぽJOB掲載中の求人最新情報（2026年2月20日時点） さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

2026年2月12日（木）～18日（水）の投稿について振り返り上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・二次健診の受診率の考え方・メンタル不調で休職している社員との連絡の取り方について《人事からの相談Q&A》・復職の判断について■学習コンテンツ《セミナー》・【2026年3月 さんぽカレンダー】産業保健イベントまとめ・【期間限定配信】～事例から学ぶ！健康経営施策の課題解決と効果検証の実践～データ分析から改善アクションへのヒントとステップ【2/16(月)～2/23(月)まで】《記事》・ストレスフルな状態が続くとどうなる？ 職場の「慢性的なストレス」に要注意《ガイドブック》・【事例・チェックポイント付き】メンタルヘルス対策に効果を発揮する「外部相談窓口」の効果と選び方がわかる実践ガイド■最新情報《法令／旬ネタ》・【厚労省より】高年齢者の労働災害防止対策が明確化されました《運営からのお知らせ》・【2026年3月】お勧め資料！衛生委員会と健康だより等、季節のネタにぴったりの情報を集めました さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

産業医・産業看護職の求人情報に関する「さんぽJOB」の求人情報のお知らせです！新着求人が4件追加されています。是非ご確認ください！※掲載している情報は変更となる場合がございます。恐れ入りますが、あらかじめご了承ください。・産業医お仕事No.雇用形態エリア勤務日数・時間募集形態11579契約社員福井県坂井市8:00-16:45専属11596契約社員愛知県名古屋市瑞穂区8:30-17:15週5日※内1日研究日専属11711契約社員茨城県ひたちなか市8:15-17:00  週4日専属11961契約社員愛知県半田市8:30-17:30 週5日※内1日研究日専属・産業看護職お仕事No.雇用形態エリア勤務時間11287正社員三重県亀山市8:45-17:30 フレックス11848正社員東京都渋谷区9:00-18:00 (休憩1時間)11851正社員東京都中野区9:00-18:0011852正社員愛知県名古屋市中村区8時間 (休憩1時間)11928紹介予定派遣東京都港区9:00-17:0011969業務委託東京都港区9:30-16:30 週2-3日11975業務委託東京都港区週3日 1日6時間11994業務委託滋賀県甲賀市月4-5回 9:00-17:00 12000業務委託新潟県胎内市8:30-17:0012001契約社員東京都港区原則9:00-18:0012004【NEW】業務委託東京都渋谷区週2日 1日4-5時間12009【NEW】正社員岡山県岡山市北区8:30-17:3012013【NEW】正社員神奈川県横浜市神奈川区9:00-17:4012015【NEW】契約社員静岡県静岡市清水区8:15-17:05 (休憩60分)・心理職お仕事No.職種雇用形態エリア勤務時間11773カウンセラー業務委託広島県広島市9:00-22:00上記時間内でご依頼11774カウンセラー業務委託香川県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11775カウンセラー業務委託長崎県長崎市9:00-22:00上記時間内でご依頼11776カウンセラー業務委託三重県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11777カウンセラー業務委託山口県山口市9:00-22:00上記時間内でご依頼11837カウンセラー業務委託新潟県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11838カウンセラー業務委託和歌山県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11839カウンセラー業務委託島根県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11840カウンセラー業務委託高知県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11931カウンセラー業務委託兵庫県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11973カウンセラー業務委託リモート21:30-翌9:00(平日・土日祝日)の間でご依頼・管理栄養士お仕事No.職種雇用形態エリア勤務時間11887管理栄養士業務委託リモート9:00-17:00 (想定)さんぽJOBでは産業保健に関する求人情報を掲載しております。会員登録していただくと、サイト非公開の求人を入手することが可能です。また、面接や書類対策を学べる動画や資料も活用することができます。情報収集としてもご利用いただけますので、ぜひさんぽJOBを覗いてみてください！▼会員登録のメリット、詳細はこちらからご覧ください！（登録は1分で完了します）

2026年2月5日（木）～11日（水）の投稿について振り返り上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・長欠申請の流れと診断書の扱いについて・【ご質問箱より】保健指導の研修《人事からの相談Q&A》・人事が産業保健の方に相談していい内容の線引きが分かりません■学習コンテンツ《セミナー》・【3/17 Web開催】意外と知らないリワーク ―産業保健職が知っておきたい従業員におすすめするための基礎知識―（録画配信）《動画》・合理的配慮と両立支援 なにをどこまで？困難事例から学ぶ実践的アプローチ《記事》・【人事向け】専属産業医と嘱託産業医の違いとは？ 産業医・主治医との“すれ違い”に、人事はどう向き合うべきか？【さんぽJOB】・「ストレスフル」と感じるのはなぜ？ 主観的ストレスのメカニズムと対処法 ・産業保健職に聞いた！今後見たいセミナーテーマランキング《ガイドブック》・【活用事例付き】再休職を防ぐための「休職予防×復職支援」包括的アプローチ■最新情報《運営からのお知らせ》・皆が「いいね」しているコンテンツをランキングでご紹介【2026年1月】・さんぽLABアワード発表【2026年1月】・【リモート/未経験可の求人も】さんぽJOB掲載中の求人最新情報（2026年2月6日時点）・ストレスチェックシステム『アドバンテッジ タフネス』の紹介ページをリニューアルしました さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

2026年1月29日（木）～2月4日（水）の投稿について振り返り上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・守秘義務と安全配慮義務とのバランス・皆様の一押しの書籍はありますでしょうか？《人事からの相談Q&A》・【質問箱より】産業医の先生にどんなことを依頼してよいのか分かりません・【質問箱より】休職を検討している社員への声かけについて悩んでいます■学習コンテンツ《記事》・「ストレスフルな職場」とは？職場ストレスの要因と産業保健スタッフが取るべき対策 《ガイドブック》・産業医の現場のリアルな課題や今後大切な知識・スキルとは？『産業医向けアンケート集計レポート』■お役立ちツール《講話資料》・すぐ使える講話資料まとめ｜テーマ別に探せます《リーフレット》・リーフレットまとめ（カテゴリ別）・リーフレット【痩せた女性の健康リスク】■最新情報《法令／旬ネタ》・厚生労働省より「女性特有の健康課題に関する問診に係る健診機関実施マニュアル」が公表されました《運営からのお知らせ》・リワーク施設をお探しなら｜アドバンテッジリワーク＆ジョブセンター ・産業医の先生へ｜「キャリアインタビュー」ご協力のお願い・注目コンテンツをランキング形式で発表！・データの一元管理と分析を手助けする『アドバンテッジ ウェルビーイング DXP』の紹介ページをリニューアルしました さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

産業医・産業看護職の求人情報に関する「さんぽJOB」の求人情報のお知らせです！新着求人が追加されています。是非ご確認ください！※掲載状況は変更になる可能性がございます。ご了承いただけますようお願い申し上げます。・産業医お仕事No.雇用形態エリア勤務日数・時間募集形態11579契約社員福井県坂井市8:00-16:45専属11596契約社員愛知県名古屋市瑞穂区8:30-17:15週5日※内1日研究日専属11711契約社員茨城県ひたちなか市8:15-17:00  週4日専属11961契約社員愛知県半田市8:30-17:30 週5日※内1日研究日専属11998【NEW】業務委託埼玉県草加市月1回 2時間嘱託・産業看護職お仕事No.雇用形態エリア勤務時間11287正社員三重県亀山市8:45-17:30 フレックス11548契約社員東京都中央区8:45-17:15 フレックス11848正社員東京都渋谷区9:00-18:00 (休憩1時間)11851正社員東京都中野区9:00-18:0011852正社員愛知県名古屋市中村区8時間 (休憩1時間)11928紹介予定派遣東京都港区9:00-17:0011969業務委託東京都港区9:30～16:30 週2-3日11975業務委託東京都港区週3日 1日あたり6時間11984正社員長野県安曇野市8:30-17:2011994【NEW】業務委託滋賀県甲賀市9:00～17:00 月4～5回12000【NEW】業務委託新潟県胎内市8:30～17:0012001【NEW】契約社員東京都港区原則9:00～18:00・心理職お仕事No.職種雇用形態エリア勤務時間11773カウンセラー業務委託広島県広島市9:00-22:00上記時間内でご依頼11774カウンセラー業務委託香川県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11775カウンセラー業務委託長崎県長崎市9:00-22:00上記時間内でご依頼11776カウンセラー業務委託三重県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11777カウンセラー業務委託山口県山口市9:00-22:00上記時間内でご依頼11837カウンセラー業務委託新潟県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11838カウンセラー業務委託和歌山県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11839カウンセラー業務委託島根県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11840カウンセラー業務委託高知県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11931カウンセラー業務委託兵庫県全域9:00-22:00上記時間内でご依頼11973カウンセラー業務委託リモート21:30-翌9:00(平日・土日祝日)の間でご依頼・管理栄養士お仕事No.職種雇用形態エリア勤務時間11887管理栄養士業務委託リモート9:00-17:00 (想定)さんぽJOBでは産業保健に関する求人情報を掲載しております。会員登録していただくと、サイト非公開の求人を入手することが可能です。また、面接や書類対策を学べる動画や資料も活用することができます。情報収集としてもご利用いただけますので、ぜひさんぽJOBを覗いてみてください！▼会員登録のメリット、詳細はこちらからご覧ください！（登録は1分で完了します）

さんぽLAB会員の皆様から寄せられた直近1ヶ月の「いいね」をランキング形式でまとめました！いま、現場の皆さんがどんなテーマに関心を寄せているのか——その“傾向”がひと目で分かります。ぜひ、情報収集や日々の業務のヒントとしてご活用ください。💬コミュニティランキングコンテンツ🥇 1位Q&A｜フィジカルで突然倒れる人が多い会社の施策🥈 2位Q&A｜休復職プログラムについて事例を教えて下さい🥉 3位人事からの相談｜人事として最低限、何で勉強しておくとよいでしょうか？📚学習ランキングコンテンツ🥇 1位セミナー｜『リワークに行けば安心』は誤解 !?  再発を防ぐための正しい活用法と社内の仕組みづくり🥈 2位セミナー｜「選ばれる」専門職に必要なスキルとは？ ～ 判断が複雑化する産業保健で、業務をどう広げるのか ～🥉 3位ガイドブック｜休職・復職支援」を現場で機能させるための実践ガイド🗂️お役立ちツールランキングコンテンツ🥇 1位講話資料｜花粉症2026年版🥈 2位リーフレット｜花粉症🥉 3位リーフレット｜痩せた女性の健康リスク📢最新情報ランキングコンテンツ🥇 1位毎月のテーマ選びに悩む方へ｜2026年に使える衛生講話・リーフレット（衛生委員会対応）🥈 2位【2月限定】2025実施！満足度90％の健康経営関連ウェビナー≪週替わりアーカイブ配信≫🥉 3位【2026年2月】お勧め資料！衛生委員会と健康だより等、季節のネタにぴったりの情報を集めました👍『いいね』してみませんか？👍日々の業務の中では、産業保健スタッフ同士で「共感」や「分かち合い」を感じる機会が、意外と少ないかもしれません。さんぽLABでは、「いいね」のワンクリックを通して、「参考になった」「共感した」という気持ちを、気軽に伝えることができます。お互いの活動や考えに触れながら、温かなつながりが少しずつ広がっていけば嬉しいです。「いいね」のメリット①よかったコンテンツを共有できる自分が「役に立った」と感じた情報を、他の読者にも広げられます。②誰かのためになる良質なコンテンツが埋もれず、多くの人に届きやすくなります。③自分も役立つコンテンツが見つかりやすい他の読者が評価した情報から、効率よく“使える”内容に出会えるかもしれません。④運営のやる気につながる反応が集まることで、より良いコンテンツを作るモチベーションが高まります！みなさまの「いいね」お待ちしております♪「いいね」以外の9つのリアクションをご紹介投稿へのリアクション機能を拡充し、「いいね」以外にも 9種類のリアクション ができるようになりました！各投稿や記事を読んで「気になる」「ステキ」「学び」など、感じたままの気持ちをワンクリックで伝えられます。他の人のリアクションも見られるので、「みんなはどう感じたんだろう？」を知るのも楽しみのひとつです。【操作方法】リアクションボタンは、ログインした状態で、各投稿の画面下部（コメント欄上）の「いいね」ボタンから選択できます。PCの場合：「いいね」ボタンにカーソルを合わせるか、クリックすると、リアクションボタンが選択できます。スマホの場合：「いいね」ボタンを長押しすると、リアクションボタンが選択できます。タブレットの場合：「いいね」ボタンをタップすると、リアクションボタンが選択できます。

最近の閲覧数の多かったページをご紹介いたします！ ■コミュニティ第１位　Q&A｜フィジカルで突然倒れる人が多い会社の施策第２位　Q&A｜健康診断の二次検査について第３位　Q&A｜若年世代のメール相談への対応■学習コンテンツ第１位　記事｜【2026年版】毎月の衛生委員会で悩まない！衛生講話の年間テーマ第２位　記事｜【保存版】衛生管理者を受験してきた！合格するまでの道のりとは？第３位　記事｜産業保健スタッフにおすすめの資格・検定■お役立ち資料第１位　講話資料｜【2026年版】今年の花粉の飛散傾向は？日常生活でできる花粉症対策と治療法第２位　リーフレット｜花粉症第３位　講話資料｜肩こり・腰痛予防のために職場と自宅それぞれでできることとは さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

2026年1月22日（木）～28日（水）の投稿について振り返り上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・【ご質問箱より】メンタル不調者に対しての心理検査について・産業保健分野におけるチームスやAIの活用について・【質問箱より】若年世代のメール相談への対応・【質問箱より】人事の上司への、産業保健師の面談の報告・【質問箱より】健診後の保健指導、皆さんの流れや工夫を教えてください《人事からの相談Q&A》・人事として最低限、何で勉強しておくとよいでしょうか？■学習コンテンツ《記事》・【人事向け】健康相談窓口を産業保健師に任せるメリットとは？ 従業員対応・メンタル相談まで徹底解説【さんぽJOB】・介護離職を防ぐための社内制度・支援策まとめ――企業が今すぐ取り組むべきこと ・産業保健師のためのキャリアデザイン ～強み×理想で“私らしい働き方”を実現しよう～ ｜古谷しづか（保健師・キャリアコンサルタント）・【人事向け】産業保健師を活用した健康経営推進と認定取得への取り組み【さんぽJOB】《ガイドブック》・産業保健スタッフが押さえておきたい、仕事のストレスと睡眠トラブルの原因・対処法■最新情報《運営からのお知らせ》・毎月のテーマ選びに悩む方へ｜2026年に使える衛生講話・リーフレット（衛生委員会対応）・【従業員むけ】アドバンテッジリワーク＆ジョブセンターのnoteを開設しました・【リモート/未経験可の求人も】さんぽJOB掲載中の求人最新情報（2026年1月23日時点）・【新機能リリース】「人事からの相談Q&A」を公開しました！ さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

2026年1月15日（木）～21日（水）の投稿について振り返り上記期間に投稿された内容のご紹介になります。リンクから内容ご覧いただけますので、是非ご活用ください。■コミュニティ《お困りごとQ＆A》・【質問箱より】休復職プログラムについて事例を教えて下さい・特殊健診（出向から戻りの従業員）について■学習コンテンツ《セミナー》・【2026年2月 さんぽカレンダー】産業保健イベントまとめ・【3/11 Web開催】「選ばれる」専門職に必要なスキルとは？ ～ 判断が複雑化する産業保健で、業務をどう広げるのか ～《記事》・仕事と介護の両立で陥りやすい健康リスクと産業保健スタッフの役割 《ガイドブック》・産業保健スタッフ必見！従業員のヘルスリテラシー向上から考える健康経営■最新情報《運営からのお知らせ》・皆が「いいね」しているコンテンツをランキングでご紹介・リーフレット【花粉症】を2026年版へリニューアルしました！・【2026年2月】お勧め資料！衛生委員会と健康だより等、季節のネタにぴったりの情報を集めました・【1/30まで期間限定公開】産業保健師の様々なキャリアとAIを味方につける転職活動・【まもなく公開】「人事からの相談Q&A」を近日リリース予定！ さんぽLAB 公式LINEのご紹介さんぽLABでは、公式LINEを運用しております。友だち登録いただくと、LINEを活用してスマートフォンからでも各種情報にアクセスが簡単にできます。通勤の電車に乗っている時間や5~10分のすきま時間にも、是非ご活用いただけると嬉しいです。

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2026年の社内健康施策、もう計画は立てましたか？衛生委員会での衛生講話（健康講話）や健康だより・社内向けの情報提供など、「毎月、何をテーマにすればいいか悩む」そんな産業保健職の声をもとに、さんぽLABではそのまま使える衛生講話資料と配布・掲示に活用できるリーフレットをまとめてご用意しています。テーマ選びから資料準備まで、“毎月考える負担を減らす”ことを目的にしています。▼ 衛生講話・説明に使える資料はこちら▼ 健康だより・社内啓発に使えるリーフレットはこちら年間計画を立てる際の参考として使える産業保健に関するイベントが分かるカレンダーも掲載しています。健康講話・社内啓発テーマを考える際のヒントとして、こちらのページもあわせてご覧ください。