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★法令★令和4年職業安定法の改正について
職業安定法の一部の改正を含む「雇用保険法等の一部を改正する法律」の成立について■出典:厚生労働省
★法令★令和4年職業安定法の改正について 職業安定法の一部の改正を含む「雇用保険法等の一部を改正する法律」の成立について■出典:厚生労働省
★法令★労 働 者 協 同 組 合 法 等 の 一 部 を 改 正 す る 法 律 の 公 布 に つ い て
労 働 者 協 同 組 合 法 等 の 一 部 を 改 正 す る 法 律 の 公 布 に つ い て■出典:厚生労働省
★法令★労 働 者 協 同 組 合 法 等 の 一 部 を 改 正 す る 法 律 の 公 布 に つ い て 労 働 者 協 同 組 合 法 等 の 一 部 を 改 正 す る 法 律 の 公 布 に つ い て■出典:厚生労働省
★法令★石綿健康被害救済法が改正されました
石綿健康被害救済法が改正されました|厚生労働省 (mhlw.go.jp)■出典:厚生労働省
★法令★石綿健康被害救済法が改正されました 石綿健康被害救済法が改正されました|厚生労働省 (mhlw.go.jp)■出典:厚生労働省
不妊治療と仕事の両立支援について
不妊治療と仕事の両立支援 (mhlw.go.jp)■出典:厚生労働省
不妊治療と仕事の両立支援について 不妊治療と仕事の両立支援 (mhlw.go.jp)■出典:厚生労働省
「雇用の分野における障害者の差別禁止・合理的配慮の提供義務に係る相談等実績(令和3年度)」を公表しました
障害者の差別禁止・合理的配慮の提供義務に係る相談等実績|厚生労働省 (mhlw.go.jp)■出典:厚生労働省
「雇用の分野における障害者の差別禁止・合理的配慮の提供義務に係る相談等実績(令和3年度)」を公表しました 障害者の差別禁止・合理的配慮の提供義務に係る相談等実績|厚生労働省 (mhlw.go.jp)■出典:厚生労働省
これからの労働時間制度に関する検討会 第15回資料
これからの労働時間制度に関する検討会 第15回資料■出典:厚生労働省
これからの労働時間制度に関する検討会 第15回資料 これからの労働時間制度に関する検討会 第15回資料■出典:厚生労働省
第2回 第4期特定健診・特定保健指導の見直しに関する検討会議事録(2022年4月25日)
第2回 第4期特定健診・特定保健指導の見直しに関する検討会議事録(2022年4月25日) (mhlw.go.jp)■出典:厚生労働省
第2回 第4期特定健診・特定保健指導の見直しに関する検討会議事録(2022年4月25日) 第2回 第4期特定健診・特定保健指導の見直しに関する検討会議事録(2022年4月25日) (mhlw.go.jp)■出典:厚生労働省
第22回過労死等防止対策推進協議会 議事録
第22回過労死等防止対策推進協議会 議事録|厚生労働省 (mhlw.go.jp)■出典:厚生労働省
第22回過労死等防止対策推進協議会 議事録 第22回過労死等防止対策推進協議会 議事録|厚生労働省 (mhlw.go.jp)■出典:厚生労働省
第7回「精神障害の労災認定の基準に関する専門検討会」
第7回「精神障害の労災認定の基準に関する専門検討会」|厚生労働省 (mhlw.go.jp)■出典:厚生労働省 ハッシュタグを押下して関連ページを検索↓
第7回「精神障害の労災認定の基準に関する専門検討会」 第7回「精神障害の労災認定の基準に関する専門検討会」|厚生労働省 (mhlw.go.jp)■出典:厚生労働省 ハッシュタグを押下して関連ページを検索↓
今後の労働契約法制及び労働時間法制の在り方について
今年度、全18回に渡り議論されてきた「労働契約法制及び労働時間法制」についての報告書が公開されました。報告の要点をまとめておりますので、ぜひご確認ください。報告の要点Ⅰ.労働契約法制1.無期転換ルール①無期転換ルール②無期転換を希望する労働者の転換申込機会の確保③無期転換前の雇止め等④クーリング期間
今後の労働契約法制及び労働時間法制の在り方について 今年度、全18回に渡り議論されてきた「労働契約法制及び労働時間法制」についての報告書が公開されました。報告の要点をまとめておりますので、ぜひご確認ください。報告の要点Ⅰ.労働契約法制1.無期転換ルール①無期転換ルール②無期転換を希望する労働者の転換申込機会の確保③無期転換前の雇止め等④クーリング期間