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従業員のストレスや不調は、本人からの相談だけでなく、面談での様子や勤怠の変化、周囲からの共有など、さまざまなきっかけから見えてくることがあります。

一方で、日頃の業務の中で何を手がかりにするかは、職場の体制や産業保健スタッフの関わり方によっても異なるのではないでしょうか。

皆さまが、従業員の変化に気づくことが多いきっかけを、ぜひ一票で教えてください！

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※投票締切：11月6日（金）23:59